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| 內容簡介： |
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本书围绕数字时代劳动与资本的阶级关系这一主题，重点对数字劳动的内涵、特征和形态、数字劳动的劳动过程、数字劳动的价值创造等方面进行系统研究和学理化阐释，深入分析数字时代劳动形态的新变化和资本积累的新方式，进一步批判性揭示数字资本主义的生产秘密和剥削本质。同时，又注重紧密联系我国数字经济发展实际，重点围绕构建和谐数字劳动关系提出“中国方案”，为发展21世纪马克思主义政治经济学作出中国的原创性贡献。
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| 關於作者： |
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黄再胜，1975年8月生，法学博士，管理学博士后，国防大学政治学院教授，硕士研究生导师。主要研究领域包括数字劳动与人工智能。在《马克思主义研究》《南开管理评论》《经济学动态》《教学与研究》《学术月刊》等杂志发表学术论文100余篇。相关成果被《新华文摘》《高等学校文科学术文摘》《人大报刊复印资料》等多次转载，主持国家社会科学基金课题2项，省部级课题5项，获全国第七届“马克思主义研究优秀成果”二等奖，兼任国内多家知名财经期刊的匿名审稿人。
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| 目錄：
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导论
第一节 研究背景与问题提出
一 研究背景
二 问题提出
第二节 数字劳动研究的基本概览
一 数字劳动研究现状
二 数字劳动研究评介
第三节 基本思路和主要内容
一 基本思路
二 主要内容
第一章 数字劳动的生成逻辑研究
第一节 数据要素与数据商品产消
一 数据作为关键生产要素
二 数据要素的剥夺性占有
三 数据产品的商品化
四 数据商品的具化形态
五 数据商品的价值实现
第二节 数字资本与资本主义生产方式变革
一 数字资本与数字基础设施垄断
二 数字资本与数字工厂形成
三 数字资本与数字泰勒主义兴起
第三节 平台经济与数字劳动出场
一 数字劳动与数据要素生产
二 数字劳动与数字机器制造
三 数字劳动与数据商品产消
第二章 数字劳动的内涵、形态与特征研究
第一节 数字劳动的内涵和形态
一 数字劳动的内涵界定
二 数字劳动的具化形态
第二节 数字劳动的主要特征
一 数字劳动市场关系双边化
二 数字劳动交易“去互惠化”
三 数字劳动过程管理算法化
四 数字劳动激励数字声誉化
第三节 数字劳动的实践挑战
一 数字平台的单边垄断
二 数字劳动过程管理的算法专制
三 劳动数字声誉的激励扭曲
四 数字劳动的工作不稳定
第三章 数字劳动的中国情境研究
第一节 中国情境下数字劳动的职业图景
一 零工经济中的网约零工
二 共享经济中的自由职业者
三 众包经济中的数字微工
四 粉丝经济中的数字产消者
五 数字经济中的“科技工人”
第二节 中国情境下数字劳动的制度性特征
一 数字劳动用工关系更趋多样化
二 数字劳动主市场呈现高度异质性
三 数字劳动实践促进灵活就业“正规化”
四 数字劳动发展备受政府支持
第三节 中国情境下数字劳动的实践挑战
一 数字劳动的平台依附日趋加深
二 数字劳动保障权益缺失问题突出
三 数字劳动者职业发展前景堪忧
四 数字劳动关系治理亟待完善
第四章 数字劳动的劳动过程研究
第一节 算法控制的劳动秩序
一 算法控制的出场与实践特征
二 算法控制的具化形态
三 算法控制的劳动景观
第二节 数字劳动的同意生产
一 价值共创神话与自我领导
二 数字赶工游戏与自我挑战
三 数字计件工资与自我激励
四顾客评分机制与自愿付出
第三节 数字劳动的时空修复
一 数字劳动的时间修复
二 数字劳动的空间修复
三 数字劳动的时空修复
第五章 数字劳动的价值创造研究
第一节 数据革命与数字剩余价值出场
一 生产组织平台化与数字剩余价值出场
二 生产过程智能化与数字剩余价值出场
三 用工模式灵活化与数字剩余价值出场
第二节 数字劳动与数字剩余价值生产
一 用户免费劳动与数字剩余价值生产
二 众包劳动与数字剩余价值生产
三 按需劳动与数字剩余价值生产
四 雇佣数字劳动与数字剩余价值生产
第三节 双边市场与数字剩余价值实现
一 注意力经济与数字剩余价值实现
二 数据经济与数字剩余价值实现
三 零工经济与数字剩余价值实现
四 内容经济与数字剩余价值实现
五 粉丝经济与数字剩余价值实现
第四节 数字资本与数字剩余价值分配
一 数字寡头独占与分配范围窄化
二 平台经营垄断与分配形式租金化
三 算法权力专制与分配结果极端极化
第五节 对中国数字经济发展的启示
一 充分发挥数字资本的积极作用
二 建立健全数字劳动者权益保护机制
三 构筑与完善数字经济有效监管机制
第六章 数字劳动的劳动隐化与剥削研究
第一节 数字劳动的劳动隐化
一 劳动参与娱乐化与用户免费劳动隐化
二 劳动过程编码化与众包微劳动隐化
三 劳动内容商品化与按需劳动隐化
四 劳动方式项目化与雇佣数字劳动隐化
第二节 数字劳动的资本剥削
一 用户免费劳动的无限剥削
二 众包微劳动的数字奴役
三 按需劳动的算法剥削
四 雇佣数字劳动的自我剥削
第三节 数字劳动赋权与数据分配正义
一 数字劳动赋权与数据分配公平
二 数据生产关系变革与数据分配正义
第四节 对我国保护数字劳动权益的若干启示
一 用户赋权与数据分润
二 劳动回归与按劳分配
三 劳动自治与数字普惠
第七章 数字劳动的生产政治研究
第一节 平台体制与数字劳动权利衰退
一 “虚假的自雇者”与劳动结社权丧失
二 “人工即服务”与劳动议价力消解
三 “算法老板”与劳动参与权退场
四 “工作原子化”与劳动联合能力消弭
第二节 算法专制与数字资本主义劳资冲突
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