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內容簡介： 《职业培训师国家职业技能标准（2022年版）》已定稿拟颁布。该标准围绕《中华人民共和国职业分类大典（2015年版）》和《人力资源社会保障部办公厅 市场监督总局办公厅 统计局办公室 关于发布集成电路工程技术人员等职业信息的通知》（人社厅发[2021]17号）中明确的职业培训师职业定义及工作职责，对该职业活动内容进行规范细致描述，对各等级从业者的技能水平和理论知识水平进行了明确规定。 为推进职业培训师职业技能等级培训的规范化开展，推动职业标准的广泛实施，拟依据国家职业技能标准编写该职业国家职业技能等级认定培训教程4种，明细如下。 选题名称： 职业培训师（基础知识） 职业培训师（三级） 职业培训师（二级） 职业培训师（一级） 组织编写单位： 中国就业培训技术指导中心 该职业系我集团与部鉴定中心01号协议所列48个职业之一，教程邀请该职业国家职业技能标准开发单位广东省新时代职业开发研究院组织编写，与国家职业技能标准一脉相承，在专业性、科学性、标准统一性方面有一定保障。 该教程是后续开发国家职业技能等级认定题库开发的重要依据，适用于职业技能等级认定培训和中短期职业技能培训。 關於作者： 中国就业培训技术指导中心成立于1998年，与人力资源和社会保障部职业技能鉴定中心合署办公，是人力资源和社会保障部的直属事业单位，负责全国就业、职业培训的技术指导以及职业技能鉴定的技术指导和组织实施工作。 目錄： 培训模块 1 培训项目开发 培训项目 1 培训需求识别 培训项目 2 开发培训课程 培训项目 3 组织开发职业培训教材 培训模块 2 培训教学组织 培训项目 1 配置培训教学资源 培训项目 2 组织实施培训教学 培训项目 3 实施实操教学 培训模块 3 培训教学管理 培训项目 1 培训教学质量管理 培训项目 2 培训教学绩效管理 培训项目 3 培训教学效果评估管理 培训模块 4 培训咨询服务 培训项目 1 职业培训政策咨询 培训项目 2 培训管理业务咨询 培训项目 3 职业培训师专业发展指导

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