登入帳戶　 |　訂單查詢　 |　購物車/收銀台(0)　|　在線留言板　 |　付款方式　 |　聯絡我們　 |　運費計算　 |　幫助中心　|　 加入書簽
	全部範圍 - 圖書 - 　- 中文簡體書(大陸書) - 　- 英文書（原版） - - 音碟 - 　- 音樂 - 　- 影視 - - 雜誌 - 全文 精確	會員登入   新用戶註冊

HOME新書上架暢銷書架好書推介特價區會員書架精選月讀2023年度TOP分類閱讀雜誌

香港／國際用戶

最新/最熱/最齊全的簡體書網

品種：超過100萬種書，正品正价，放心網購，悭钱省心

送貨：速遞 / 物流，時效：出貨後2-4日

新書推薦： 《 万千教育学前·透视学前儿童的发展：解析幼儿教师常问的那些问题 》 售價：NT$ 265.0 《 慈悲与玫瑰 》 售價：NT$ 398.0 《 启蒙的辩证：哲学的片简（法兰克福学派哲学经典，批判理论重要文本） 》 售價：NT$ 347.0 《 心跳重置 》 售價：NT$ 269.0 《 云中记 》 售價：NT$ 347.0 《 中国古代妇女生活（中国古代生活丛书） 》 售價：NT$ 214.0 《 你的认知正在阻碍你 》 售價：NT$ 296.0 《 我们身边的小鸟朋友：手绘观鸟笔记 》 售價：NT$ 356.0

內容簡介： 本书根据国家自然科学基金委员会管理科学部**重点项目群的项目之一基于并行分布策略的中国企业组织变革与文化融合机制研究的五年实证研究，针对中国企业转型升级和变革实践中面临的组织变革与文化融合关键问题，以认知科学的分布式决策策略和决策科学的双栖式行为策略为研究思路，从中国企业组织变革视角，系统考察与总结动态变革的研究方法，围绕创业社会责任论和组织前瞻警觉论，提出了能力适配成长论、女性创业**论、知识产权创业论、跨境外派角色论，进而检验与创建了变革赋能行动论，系统总结了企业组织变革和组织发展的模式、机制、策略和路径，为中国企业组织变革管理提供了新的理论与方法论。 目錄： 目录 **章 基于动态变革的问题驱动方法论 1 **节 组织变革策略与问题驱动方法论 1 第二节 互联网创业变革的问题驱动策略 15 第二章 基于竞合适应的创业社会责任论 35 **节 组织变革文化与竞合适应机制 35 第二节 企业社会责任与组织认同模型 48 第三节 变革转型特征与伦理领导力策略 60 第三章 基于分布决策的组织前瞻警觉论 72 **节 创业决策的警觉过程与调节焦点 72 第二节 变革决策的组织警觉及演进案例 83 第三节 决策时间距离与验证性信息加工 98 第四章 基于组织学习的能力适配成长论 108 **节 创业五力模型与适配式赋能机制 108 第二节 新生代高管的继任与创业价值观 120 第五章 基于变革创新的女性创业领导论 132 **节 变革创新转型的女性创业型领导 132 第二节 女性创业型领导的多水平分析 153 第六章 基于系统柔性的知识产权创业论 164 **节 组织系统的流程柔性与组织柔性 164 第二节 创业的知识产权策略与生态系统 173 第七章 基于心理获得的跨境外派角色论 195 **节 组织变革下员工角色与参与模式 195 第二节 外派员工角色建构与心理获得感 207 第八章 基于行动学习的变革赋能行动论 227 **节 组织变革的行动学习与转型案例 227 第二节 团队宽容氛围与失败学习的策略 246 第三节 组织变革的行动策略与赋能机制 257 参考文献 268

書城介紹　 |　合作申請　|　索要書目　 |　新手入門　|　聯絡方式　 |　幫助中心　|　找書說明　 |　送貨方式　|　付款方式	台灣用户　|　香港/海外用户
megBook.com.tw
Copyright (C) 2013 - 2024 （香港）大書城有限公司　All Rights Reserved.