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| 編輯推薦： |
★工匠精神显然不是工人独有的精神，它应该是全民族的精神。
★不做当不了*的东西。
★一个品牌的价值应该是品质，功能，设计和创新，做不到品质和功能性，其他都免谈。
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| 內容簡介： |
工匠精神是一种符合大众价值观的精神，它曾经被国人忽视，但如今越来越多的人开始重视它的存在，只要认真理解并合理地吸收和消化，即便你不是工匠，也可以成为具有工匠精神的行业佼佼者，因为你已经练就了一颗匠心，它就是你由平凡迈向优秀的开始。
一个人不论做什么，只有心怀完美主义情结，才能集中精力聚焦在自己感兴趣的工作上，从一个新手逐渐历练为高手，从追随者变为领导者，从养家糊口的低级目标变成实现自我价值的高级目标，而且，这种对完美的执念可以把一个人变成纠错机，影响到身边的人同样以严肃认真的态度面对工作和生活，形成良性的工作氛围，把工匠精神传播得更远。
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| 關於作者： |
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冷湖，原名张亮，曾为广告文案策划师，媒体人，编剧，长期关注图书行业及新媒体行业的发展动态，对广告文案类图书及经管和商业类书籍充满浓厚的钻研兴趣。已出版作品有《先人一步：马化腾传》《巴菲特传》《褚时健传》《口碑》《高情商沟通》等书，销量数万册，同时也是网络电影《热血江湖之梦幻奇缘》《劝退大师》的总编剧。
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| 目錄：
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第一章 工匠精神来自何处
1.工匠精神是舶来品？ 002
2.从死板规则说起 007
3.一品一事：德国的厕所和奶奶锅 011
4.工匠精神，与细琐、无聊、枯燥有关 015
第二章 工匠意识思维胜过身份
不是你需要怎样，而是我想要怎样 020
100 分不敢想，60 分就 OK ？ 024
3.工匠精神不是慢工出细活 029
4.不是所有具备工匠精神的人都是工匠 034
5.从技能型员工到价值型员工 038
第三章 精益求精：成为艺术品的制作者
1.全情投入，钻研自己的手艺 044
2.忠于内心：在工作中获得参与感和成就感 048
3.完美，就是不断地自我校正 052
4.从追随者变为领导者 057
5.和手上的工作较真 061
第四章 严谨：不断留意自己犯错的可能性
1.必须意识到他人对自己的托付 066
2.事物的价值就摆在那里，但我们缺乏挖掘它的能力 070
3.找到值得你用心雕琢的木料 075
4.从错误中学习，才会离心中的影像更近 079
5.厌恶那些虚有其表的工作 083
6.注意那些被忽视的东西 087
第五章 你的态度，超越了事情本身的意义
1.真正吸引人的不是有前途的工作，而是实践本身 092
2.无论你是引领者还是被引领者，你都将得到磨炼 096
3.做每一件工作时，先抛开自己的想法 100
4.一边玩乐，一边成为佼佼者 104
5.本分，就是把手头正在做的事做透 108
第六章 积极投入，别像个旁观者
1.投入多少精力和技术，决定了你的价值和水平 114
2.优秀的艺术抗拒易于实现的空想 118
3.注意力，来自对事物的负责意识 122
真正地行动起来，你才会发现自己认知上的缺陷 126
5.成为精神上的贵族：在追求卓越的过程中享受快乐 131
6.对质量和高效有一种情感依恋 135
第七章抛弃洞察力的正常模式
1.打破常态，就是不遵循任何理性的原则 140
2.奉献自己的体力，还要贡献自己的点子 144
3.每个人都拥有创造力，只是需要被释放出来 149
4.创造力是精通的副产品 154
5.改变流程和技术，提升生产力 159
6.不做简单调整，只做重新设计 163
7.成为建议的原创者，而非传播者 168
碎片化思维：匠心 2.0 172
第八章 工匠之专：活力与主动性
1.摒弃一切缺乏系统的信息 178
2.不要让与我们无关的事情引起我们的注意 182
3.专注于要做的事：你必须仔细地去看、去听 186
4.工作的最终结果是回到原点 191
5.学会自愈，保持活力 195
第九章 成就，是与他人和未来交流的过程
1.团队合作的基础是弹性和适应性，而非强烈的个性 200
2.具备融入他人意识的优势 204
3.摆脱错误观念，达到某种团结 209
4.融入团体，接受前辈的指导 213
5.与他人的友好相处是一种积极的吸引力 218
6.驾驭并利用团队的创造天赋 223
第十章 爱与幸福：把工作看成有灵气的生命体
1.工作理应融入快乐 228
2.找到适合自己的工作，是一件非常幸运的事情 232
3.热爱它胜于它给你带来的钱 236
4.企业要求的不是知识，而是某些固定的个性 240
5.把工作看成有灵气的生命体 244
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| 內容試閱：
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有人认为，工匠精神是干一行爱一行；也有人认为，工匠精神就是对事物的执着，能够忍受孤独的心态可无论人们怎样理解， 对工匠精神的追寻是值得肯定的。那么问题来了：为何我们需要工匠精神？
以日本为例，20 世纪以后，寿命在 200 年以上的企业超过了3000 家，是世界上最多的，而德国超过了 800 家为何长寿企业集中在日本和德国呢？我们都知道，日、德两国最擅长精密器械制造， 比如德系和日系的单反相机，它需要的不仅仅是科技力量，更需要工匠精神。
工匠精神并非是简单的机械重复，它代表着一种坚定、踏实的工作态度。工匠或许不能成为领袖，但领袖身上都会拥有工匠的某些特质。以大家所熟知的瑞士钟表为例，每一个零部件以及每一个生产工序，工匠都认真打磨，追求完美，所以瑞士手表誉满天下， 成为优质的代名词。
和瑞士的注重细节不同，日本的工匠精神渗透到经营和管理层面，把它升格为对事物精益求精的态度并代代相传。换个角度看，工匠精神已经不单纯是为了把产品做精做细，而是让生产者确立对工作精雕细刻的态度，让企业的管理者和员工形成一种精神和文化的共识，最终形成推动企业发展的内在动力。
企业的核心是人。人是生产力，是工匠精神传承和延续的载体， 也是工匠精神的受益者。作为一个有志于某项事业的人，了解并学习工匠精神，不仅是生存和发展的需要，也是为了让生活变得更加多姿多彩，获得满意的人生。
工匠精神不仅能够教会我们精进的技艺，还能让我们的内心归于平静、充实和愉悦。如果缺乏工匠精神，我们难免会从心态上就成为平庸者，而且为看不到未来的明天而劳碌，内心会变得空虚无力， 缺乏积极向上的精神动力。
工匠精神是很多企业百年屹立不倒的诀窍，它和普通人的生活距离并不遥远。你会发现工匠精神是一种对待生命的态度，它的核心价值在于精益求精；它是一种对匠心、对精品的坚持和追求，能够长久地造福世界。
人们常说，当今社会是缺失信仰的时代，是人心浮躁的时代。所以，我们更需要工匠精神填充自我，如此从宏观上讲能够拯救全球经济衰退的现状，从微观上看能助力个体应对人生中的挫折与挑战，提升自我。
如果你不愿意安于现状，想要成为一个与众不同的人，那不妨从小事做起，成为一个充满魅力的工匠，逐渐拥有丰满充实的人生。
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