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| 編輯推薦： |
每一本以人物故事（包括企业家、创业人员、科技人员、首席科学家和科研人员等）为主，描写对象为＂千人计划＂、＂海聚工程＂、＂新创工程＂认定的高端人才，表现他们落户亦庄、在亦庄工作、成长的心路历程以及杰出成就；包括他们在开发区成立（创业）之初的艰辛、发展（创业）过程的曲折，以及事业成功后的喜悦等等。最终以人才的故事引导出亦庄对人才的重视以及开发区产业发展的历程、光辉成就等。
本书契合中国全民创业、万众创新的创新创业环境，企业家为创业者讲述创业路上发生的故事，激励创业者不畏艰难，勇往直前的经验也能满足更多读者的需求。
在让亦庄人才青史留名的同时，实现亦庄人才包括亦庄制造、亦庄精神、亦庄文化和亦庄品牌的长久记载和保存，为后世留下一份精美的文字记录和宝贵的精神财富。
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| 內容簡介： |
在一个全球创新创业的时代，潮起云涌众多杰出的代表，作为资深的*经济技术开发区，北京经济技术开发区（俗称亦庄开发区，简称BDA）无疑具有标杆意见，成功打造了若干产业集群：以诺基亚为龙头的移动通讯产业集群；以*方为龙头的显示器产业集群；以中芯国际为龙头的集成电路产业集群；以北京奔驰为龙头的汽车制造产业集群。以及以拜耳为代表的生物制药产业集群，以SMC、ABB为代表的装备制造产业集群，以GE为龙头的医疗设备产业集群和以国富安为代表的信息安全产业集群而这些产业背后集聚的是各种各样的创新创业人才。
本书围绕"千人计划"、"海聚工程"、"新创工程"等经认定在亦庄投身创新创业发展的"亦麒麟"领军人物。讲述他们的故事，展示他们的风采，传播他们的经验，展现他们的智慧，最终体现了亦庄产业蓬勃发展背后的人才密码。
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| 關於作者： |
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因你而亦3、4作者共9人，经济日报社作者：姜帆、林火灿、于泳、祝惠春，社外作者：杨娟、齐美娟、修小思，本社作者：林珏、周璠。
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| 目錄：
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高振宇：用爱国心驱动未来 1
景璀：对市场充满爱和敏锐的央企管理者 13
李锋：中国抗体产业发展的探路者25
李刚：创新实干的军转民探路者 37
任彤：十五载专注园区建设的拓荒者 49
王教凯温情教育践行者 61
王猛：中国机器人产业的璀璨新星 73
王晓洁：理工帝国的人文关怀 85
张晓冬：为提升能力而创业 99
张昕：集成电路里绘出绚丽华美的人生 113
张芸：用工作丈量人生 127
赵广宇：唯有利他，才能利已 139
周文来：挑战自我 逐梦中国 151
朱敏：以奋斗者为傲 163
李先亮：创业医生破解免疫密码 175
宁金鹰：农村少年逆袭成为肿瘤狙击手 187
庞新星：趁势而上 开拓创新 199
史晓刚：原创高科技 奋斗正当时 213
章文羿：生物医药领域诠释社会责任227
后记 237
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| 內容試閱：
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麒麟人才，绽放精彩
我为北京经济技术开发区高端产业领军人才班上过课，开发区的产业领军企业家们给我留下了深刻的印象。今次收到开发区发来的亦麒麟高端产业人才系列丛书《因你而亦》书稿，开卷有感，跃然笔端，欣然为之作序。
自 1984 年成立首批开发区以来，开发区已成为推动我国工业化、城镇化快速发展和对外开放的重要平台。北京经济技术开发区在全国开发区当中，无疑具有标杆意义，尤其形成了一批有特色的产业集群，这些产业集群背后集聚着各式各样的产业领军人才和创新创业人才，他们是推动产业浪潮的弄潮儿，是时代的主角。
产业发展关系到国民经济发展的活力，关系到我国世界级城市群的建设，关系到我国的现代化进程发展。创新是引领发展的第一动力。坚持创新驱动，打造富有活力的增长模式，是经济新常态时
期发展的必然选择。坚持协同联动 , 打造开放共赢的合作模式，建设全球影响力的科技创新高地，最大程度激发创新主体、产业领军人才与创新创业人才的动力、活力和能力，建设全球创新网络的重要枢纽，以及国际性重大科学发展、原创技术发明和高新科技产业培育的重要策源地，是我们发展的重要路径，这方面开发区要扮演着排头兵的作用。与国际高科技产业巨头相比，我们在开放共赢与开放式创新领域的实践才刚刚开始，还有很大的差距，需要加强。
事实上，大公司的开放式创新不仅是当前我国科技创新生态环境的最大短板，更是大众创业、万众创新在资本以及创新层面实现闭环的最关键因素。在这方面，李克强总理已经做过多次阐述。
北京经济技术开发区已形成若干产业集群基础，拥有一批产业领军人才与创新创业人才，在推动互联互通的产业联盟与人才发展方面发挥着重要的作用；在全国开发区改革与创新发展，产业转型
升级之际，我相信北京经济技术开发区会继续发挥标杆作用。
亦麒麟高端产业人才系列丛书出版得很及时，在让亦庄人才青史留名的同时，实现亦庄人才包括亦庄制造、亦庄创造、亦庄精神、亦庄文化和亦庄品牌的长久记载和保存，为后世留下一份精
美的文字记录和宝贵的精神财富。亦麒麟领军人物，讲述他们的故事，展示他们的风采，传播他们的经验，展现他们的智慧，呈现他们的成功之道，体现了亦庄产业蓬勃发展背后的人才密码。
我看了书中列举的开发区中的产业领军人才和创新人才的动人事迹和故事，被他们拼搏的精神所感动和折服。在大众创业、万众创新的年代，我们需要更多的创业者、企业家，更需要企业家
精神。这些被采访的人都是成功的企业家，当然有些企业家也有一些挫折。从这些企业家身上我们会得到很多的启示，从他们的管理理念和成功的经验中，我们会悟出企业家成功的真谛。
从世界范围来看，企业现代化、国际化是一个潮流。新兴的产业、新兴的行业代表世界发展的潮流，这是这些企业成功的重要因素之一。除此之外，企业家在这里起着非常重要的作用。支撑企业家走向成功的根本真谛，是企业家精神。什么是企业家精神？
第一，这些企业家具有很高的素质。我不认为所有的人都能成为企业家，企业家的某些素质可能是天生的，但更重要的是这些素质和很多优势是在后天实践中锻炼出来的。这些成功企业家一个共
同的特点是，他们高瞻远瞩，适应潮流，善于抓住机会，能够制订正确的企业发展战略。如果一个企业家不知道世界发展的潮流，不知道企业、行业发展的潮流，这个企业家是不可能获得成功的。
第二，这些企业家都懂得市场。他们善于思考市场的变化，从市场的瞬息万变中善于抓住投资机会，善于捕捉市场变化规律，使自己的产品实现惊险的跳跃，立于不败之地。
第三，作为企业家必须有冒险精神，必须敢想敢干。因为企业本身是有风险的，尤其是新兴的行业，风险很大。不仅是技术风险，而且市场竞争也非常激烈。企业家面对机会时，敢不敢去冒险，是企业和企业家成功的关键因素之一。世界上成功的企业家往往和具有冒险精神与果断决策能力相联系的。这些企业家具有坚持、冒险、创新精神，他们百折不回，诚信天下。就像书中有的企业家说的，人生总是很坎坷的，很少有人能够预料自己将会遇到的事情。但唯有一点是非常重要的，那就是，人的一生对事业的追求应该是无止境的，有挑战才有动力，否则就是简单的重复，有什么意思呢？有什么可满足的呢？还有的企业家说，为什么要创业？这的确是个问题。因为创业不只意味着成功，更有可能意味着失败。其中有很多体验，根本就不在人们感官的舒适区里。但今天的中国，依然有许多拥有安稳生活的人，舍弃了这个或者那个，去创业，做想做的事情，然后在大潮大浪中摸爬滚打。
第四，能否形成一个非常好的企业文化，对企业的发展也是至关重要的。企业家本身的道德、思想、思维、管理理念甚至所遵循的道德规范，对企业的影响非常大，是形成企业文化重要的因素。
企业家要德高怀远，诚信天下，企业才能长治久安，稳定发展。要形成一个好的团队。有的企业家说得好，一个企业能否做好，归根结底，还要看团队的执行力。团队就是壁垒，也就是找到一群愿意在某个方向上一起走到目标的人。很多企业做不起来，是因为团队没有包容力。遇到困难，有人会逃走；遇到成绩，又会互相争夺，不想再招人来摘果子。领头羊不想冒险，不想冲锋陷阵的话，企业基本就是原地踏步了。
总之，在现代经济发展变化非常快的情况下，企业家的素质对企业的成功发展是非常重要的。那么，企业家有没有成功的秘诀呢？
可以说有秘诀也没有秘诀，就看我们如何培养企业家的素质。这本书对中国企业家的成长也是有很大的启示的。
中国需要改革，尤其是需要进行企业改革，要给企业家创造一些环境和条件，只有这样，才能出现真正的企业家，才能出现成功的企业家。从目前来看，中国很多企业家出现在民营企业，高新技
术企业，就是因为这些企业市场化程度高，机制比较灵活。现在我国有一些优秀的企业家，如马云、任正非、张瑞敏、柳传志等，但是像这样的优秀的企业家还是不够多。中国需要千千万万适应市场经济和现代化需求的优秀企业家，这样，中国经济和企业才能兴旺发达。
我认为，高新技术开发区与企业和企业家结合是一个好办法。北京经济技术开发区作为企业发展和企业家成长的孵化器，为吸引更多批企业进入，给政策，给条件，让企业和产业有更大发展空间，让企业家有施展才能的机会，也让他们在创业实践中，在园区培养中得到提高。天高任鸟飞，海阔凭鱼跃。
本书契合中国大众创业、万众创新的环境，讲述企业家、创业者创业路上发生的故事，介绍创业者不畏艰难，勇往直前的经验，会满足更多读者的需求。我相信该书会成为中国开发区企业孵
化、人才培养、创业训练、产业经营、员工进阶实用的枕边书。
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