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| 編輯推薦： |
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本研究报告主要由十余个独立的调查报告组成，具体包括：湖北省大学生创新创业扶持政策研究；湖北省高校创业教育和实践现状调查报告；湖北省高校创新创业教育与大学生创业现状调查研究；促进湖北大学生互联网 创新创业发展研究；加快推进百万大学生留汉创业就业计划研究；基于互联网 大赛视角的湖北创新创业人才培养模式研究；大众创业万众创新背景下湖北省就业创业工作对策研究；供给侧改革背景下湖北省高校就业创业工作对策研究；互联网 背景下创新创业金融人才培养模式研究；湖北省高校创业示范基地建设的评价研究；新形势下湖北省大学生征兵工作的对策研究；高质量发展背景下大学生创业宏观影响因素研究；湖北自由贸易试验区宜昌片区人才体系建设报告；民办高校大学生创业团队建设研究；美国高校创新创业教育的发展及其对湖北高校的启示研究。 本报告能为政府相关部门在制定与实施相关人才政策提供决策参考。
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| 內容簡介： |
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湖北人才发展研究报告（2019）由湖北人才发展战略与政策研究中心组织编写。湖北人才发展战略与政策研究中心由湖北大学与湖北省教育厅共同组建，秉承服务湖北经济、服务学科建设、服务企业发展，服务人才培养发展目标，遵循前沿理论探索、需求人才培养、政府决策智囊、企业成长咨询的建设思路，积极引导向湖北省重点关注的人才问题进行研究。 本研究报告主要由十余个独立的调查报告组成，具体包括：湖北省大学生创新创业扶持政策研究；湖北省高校创业教育和实践现状调查报告；湖北省高校创新创业教育与大学生创业现状调查研究；促进湖北大学生互联网 创新创业发展研究；加快推进百万大学生留汉创业就业计划研究；基于互联网 大赛视角的湖北创新创业人才培养模式研究；大众创业万众创新背景下湖北省就业创业工作对策研究；供给侧改革背景下湖北省高校就业创业工作对策研究；互联网 背景下创新创业金融人才培养模式研究；湖北省高校创业示范基地建设的评价研究；新形势下湖北省大学生征兵工作的对策研究；高质量发展背景下大学生创业宏观影响因素研究；湖北自由贸易试验区宜昌片区人才体系建设报告；民办高校大学生创业团队建设研究；美国高校创新创业教育的发展及其对湖北高校的启示研究。 本报告能为政府相关部门在制定与实施相关人才政策提供决策参考。
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| 關於作者： |
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史金平,男,1964年4月生,湖北石首人;教授、博士、博士后,硕士研究生导师,湖北大学学术梯队成员。现为湖北大学区域发展研究院常务副院长。湖北大学企业管理研究中心常务副主任、企业管理硕士点负责人,中国高等商科教育学会理事,湖北省软科学学会理事。主要的研究领域包括企业理论、工商企业管理、决策理论、企业家的素质评估、电子商务等。发表学术论文50多篇。由中国经济出版社、湖北人民出版社等*威性出版社出版学术专著3部,主持或参加国家自然科学基金、国家社科基金、省部级科研基金项目以及企业横向科研项目12项,获得湖北省、武汉市政府奖励3项
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| 目錄：
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湖北省大学生创新创业扶持政策研究陈薇静夏菲吕煌杨青砚1
湖北省高校创业教育和实践现状调查报告叶红春刘琳琳宋燕辉19
湖北省高校创新创业教育与大学生创业现状调查研究
彭红霞董政宽宗星宇43
促进湖北大学生互联网 创新创业发展研究龚梦周勇涛63
加快推进百万大学生留汉创业就业计划研究韩艳旗高鹏75
基于互联网 大赛视角的湖北创新创业人才培养模式研究
刘文王娜98
大众创业万众创新背景下湖北省就业创业工作对策研究张力119
供给侧改革背景下湖北省高校就业创业工作对策研究周勇涛陈前玉134
互联网 背景下创新创业金融人才培养模式研究朱小梅汪天倩149
湖北省高校创业示范基地建设的评价研究
史金平高鹏郑晚黄壮168
新形势下湖北省大学生征兵工作的对策研究杨俊195
高质量发展背景下大学生创业宏观影响因素研究宋韧雷蕾209
湖北自由贸易试验区宜昌片区人才体系建设报告罗丽娜217
民办高校大学生创业团队建设研究吕菊芳刘怀元234
美国高校创新创业教育的发展及其对湖北高校的启示研究陈汉林249
参考文献268
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| 內容試閱：
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世界之争，归根结底是人才之争。人才是第一资源，是全面建成小康社会、实现中华民族伟大复兴中国梦的重要保障。省委书记蒋超良同志代表中共湖北省第十届委员会向大会做了题为高举旗帜牢记嘱托全面建成小康社会开启湖北建成支点、走在前列新征程的报告。明确湖北战略发展目标的实现，人才发展是重中之重。
人力资源作为区域经济振兴的核心要素，对经济发展的作用日益凸显。《湖北省国民经济和社会发展第十三个五年规划纲要》明确提出：坚持服务发展、人才优先、以用为本、创新机制、高端引领、整体开发的方针，创新人才发展体制机制，全面提升人力资源素质，推动人口大省向人力资源强省转变。同时，《湖北省中长期人才发展规划纲要20102020年》提出服务发展、人才优先、创新机制、激发活力、以用为本、人尽其才、突出重点、整体推进的人才发展指导方针。提出人才发展的总体目标，到2020年，要完成向人才强省的转变，在人才队伍数量、质量上进入全国先进行列，人才创新环境处于中西部领先地位，人才服务全省重大发展战略的水平大幅提高。湖北省经济社会发展和人才发展的战略目标对湖北省的人才战略和政策提出了全新的课题，对这些问题进行全面深入的研究，对湖北省的经济社会发展具有重要的理论和现实作用，同时也对中部其他各省乃至整个国家的人力资源可持续发展具有重要的战略意义。
湖北人才发展战略与政策研究中心由湖北大学与湖北省教育厅共同组建，秉承服务湖北经济、服务学科建设、服务企业发展，服务人才培养的发展目标，遵循前沿理论探索、需求人才培养、政府决策智囊、企业成长咨询的建设思路，积极引导向湖北省重点关注的人才问题进行研究。本研究中心将前沿理论与实践问题相结合，以科学完善的管理制度为保证，以扎实的理论研究为基础，以服务政府人才建设为导向，企业成长咨询为目标，组建一支严谨、创新、务实，在学术上有一定影响力的学者为带头人，一批具有专业学术基础和积极进取精神的年轻骨干为中坚力量的研究团队。在理论上，追踪本领域世界新的研究成果和研究现状，为湖北省人力资源研究和开发奠定系统的理论基础；在实践中，紧紧围绕湖北省各级政府与企业单位对人才不同的诉求，切实为这些诉求的解决提供科学的决策依据。
2018年，本中心围绕大学生创新创业主题，公开发布招标课题，共计十五项。有湖北省大学生创新创业扶持与激励政策研究美国高校创新创业教育体系的建设及其对湖北高校创新创业教育的启示研究加快推进百万大学生留汉创业就业计划研究民办高校大学生创业团队建设研究湖北省高校创新创业教育与创业现状调查研究湖北省高校创业示范基地建设的评价改进研究基于互联网 大赛视角的湖北创新创业人才培养模式研究新形势下大学生征兵工作的对策研究湖北省高校创业教育和实践现状的比较分析大众创业万众创新背景下就业创业工作对策研究供给侧结构改革背景下就业创业工作对策研究互联网 背景下创新创业金融人才培养模式研究促进湖北大学生互联网 创新创业发展对策研究湖北自贸区宜昌片区人才体系建设报告与高质量发展背景下大学生创业宏观影响因素研究。
本中心将着眼于国家及湖北省经济社会发展的需要，积极探索新常态下人才发展和特点，根据国家及湖北省人才发展规划，结合自身研究特色与基础，进一步凝练出人才测评与企业家市场、企业家成长、湖北省人力资源发展政策研究等具有鲜明学术特色的研究方向。密切与湖北省教育厅、人力资源和社会保障厅等职能机构的合作，充分发挥湖北大学的应用学科的优势，力争建设成为全省，乃至全国具有较大学术影响的人力资源开发研究中心，产学研培训中心、决策服务与信息咨询中心，为湖北省人力资源开发提供全方位的智力支持。
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