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| 內容簡介： |
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本书根据我国高职高专教育的特点，以基于工作过程开发课程的设计理念为指导，根据《企业会计准则》和《企业会计制度》的规范和要求，结合初级会计师考试中对财务会计部分的基本要求，将本课程要求掌握的会计核算业务分解设计成8个会计岗位模块，即：出纳岗位核算、往来结算岗位核算、存货岗位核算、资产岗位核算、职工薪酬岗位核算、资金岗位核算、财务成果岗位核算和主管会计岗位核算，以会计工作岗位设置为内容起点，按会计岗位业务构建新的初级会计实务的内容体系。理论训练和实践训练相结合，达到强化和巩固的效果，体现教学做一体的职业教育特点。本书适用于高职高专会计、财务管理及其他经济管理类专业，也可作为本科院校相关专业学生的自学和辅导教材，还可作为各类成人院校、企业职工的培训教材及在职工作人员提高会计知识与应用能力的自学用书。
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| 關於作者： |
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冯志平，南通职业大学副教授，毕业于山东经济学院国际会计专业，自工作以来，一直从事会计专业课程的教学工作。每年均担任《初级会计实务》《中级财务会计》《成本会计》《会计模拟实训》等专业课程的主讲老师。近年来会计准则、税法等新的相关规定出台较多，本人作了较为深入的研究，并体现于教材之中，使得教材与新制度、新规定紧密结合。
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| 目錄：
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项目一 出纳岗位核算 1
任务一 库存现金核算业务 1
一、库存现金管理制度 1
二、货币资金核算的日常工作内容 2
三、库存现金的业务核算 5
任务二 银行存款的核算业务 7
一、银行存款账户的管理 8
二、银行存款收付的核算 9
任务三 其他货币资金的核算业务 10
一、其他货币资金的内容 10
二、其他货币资金的业务核算 11
任务四 银行支付结算方法 12
一、银行汇票 12
二、商业汇票 14
三、银行本票 17
四、支票 19
五、信用卡 22
六、汇兑 24
七、托收承付 25
八、委托收款 27
九、信用证保证金存款 28
【任务自主训练】 29
项目二 往来结算岗位核算 33
任务一 应收票据的核算 33
一、应收票据的概念及特点 33
二、应收票据的计价 33
三、应收票据的账务处理 33
任务二 应收账款的核算业务 40
一、应收账款的概念 40
二、应收账款的计价 40
三、应收账款的核算 40
任务三 其他应收款项的核算业务 42
一、预付账款的核算 42
二、其他应收款的核算 43
三、应收股利的核算 44
四、应收利息的核算 45
任务四 坏账损失的核算业务 46
一、坏账损失的概念及确认 46
二、坏账损失的核算方法 46
三、坏账损失的核算 46
任务五 应付票据的核算业务 49
一、开出承兑应付票据的核算 49
二、应付票据利息的计提 50
三、到期偿付应付票据的核算 50
四、应付票据到期无力偿还的核算 50
任务六 应付账款的核算业务 50
一、应付账款的概述 50
二、应付账款的核算 51
任务七 其他应付款项的核算 52
一、预收账款的核算业务 52
二、其他应付款的核算业务 53
三、应付利息的核算 53
四、应付股利的核算 54
【任务自主训练】 54
项目三 存货岗位核算 63
任务一 存货岗位的核算概述 63
一、存货概述 63
二、存货岗位日常业务流程 66
任务二 外购材料按实际成本计价的核算 70
一、账户设置 71
二、实际成本计价下取得材料的业务核算 71
三、实际成本计价的发出材料的核算 73
任务三 外购材料按计划成本计价的核算 78
一、计划成本计价下账户设置 78
二、计划成本计价下取得材料的业务核算 79
三、计划成本计价下发出材料的业务核算 80
任务四 周转材料、委托加工物资、库存商品的核算 83
一、周转材料 83
二、委托加工物资的核算 91
三、库存商品的核算 93
任务五 存货清查的核算 96
一、存货清查方法 96
二、存货清查手续和处理程序 96
三、存货清查的会计处理 96
任务六 存货减值 98
一、成本与可变现净值孰低含义 98
二、存货跌价准备的账务处理 98
【任务自主训练】 99
项目四 资产岗位核算 104
任务一 固定资产取得的核算 104
一、固定资产的概述 104
二、固定资产取得的核算 106
任务二 固定资产折旧 114
一、固定资产折旧的概念与范围 114
二、固定资产折旧方法 115
三、固定资产折旧的账务处理 118
四、固定资产预计使用寿命等的复核 118
任务三 固定资产后续支出的核算 119
一、固定资产后续支出概念 119
二、固定资产的后续支出的处理方法 119
任务四 固定资产处置、清查及减值 121
一、固定资产处置 121
二、固定资产的清查 123
三、固定资产减值 124
任务五 无形资产的核算 125
一、无形资产的概述 125
二、无形资产的账务处理 126
【任务自主训练】 130
项目五 职工薪酬岗位核算 136
任务一 职工及职工薪酬的范围 136
一、职工薪酬的概念及职工的范围 136
二、职工薪酬的范围 136
任务二 职工薪酬的核算 138
一、应付职工薪酬核算的科目设置 138
二、短期薪酬的核算 138
三、设定提存计划的核算 146
【任务自主训练】 146
项目六 资金岗位核算 150
任务一 交易性金融资产的核算 150
一、金融资产概述 150
二、交易性金融资产的账务处理 150
任务二 短期借款的核算 155
一、短期借款的概述 155
二、短期借款借入的核算 156
三、借款利息的核算 156
四、借款本金的归还 156
任务三 应交税费的核算 157
一、应交税费概述 157
二、应交增值税 158
三、应交消费税 166
四、其他应交税费的会计核算 167
任务四 所有者权益的核算 168
一、实收资本的核算 168
二、资本公积的核算 172
三、盈余公积的核算 174
四、未分配利润 175
【任务自主训练】 176
项目七 财务成果岗位核算 183
任务一 销售商品收入 183
一、销售商品收入的确认与计量 183
二、销售商品收入的账务处理 188
任务二 提供劳务收入 194
一、在同一会计期间内开始并完成的劳务的账务处理 194
二、劳务的开始和完成分属不同的会计期间的账务处理 195
任务三 让渡资产使用权收入 198
一、让渡资产使用权收入确认条件 198
二、让渡资产使用权收入的账务处理 198
【任务自主训练】 199
项目八 主管会计岗位核算 204
任务一 资产负债表的编制 204
一、财务会计报告的概述 204
二、资产负债表的编制 205
任务二 利润表的编制 211
一、利润表的概述 211
二、利润表的编制方法 212
任务三 所有者权益（或股东权益）变动表的编制 214
一、所有者权益变动表的概念 214
二、所有者权益变动表的编制方法 214
任务四 财务报表附注的编制 216
一、财务报表附注概述 216
二、附注披露的内容 217
【任务自主训练】 219
参考文献 224
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| 內容試閱：
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本教材将财务会计中初级会计实务部分摘选出来，按通用教材的基本框架编排，充分体现我国会计改革的最新成果及其与国际会计惯例接轨的趋势，突出基本理论、基本方法和基本技能的内容，着重阐明企业财务会计的基本问题。
与同类教材相比，本教材具有以下特点：第一，突出知识的应用性，淡化理论的全面和深入要求，着重培养学生解决实际问题的能力。第二，注意吸收理论界最新的研究成果和会计准则的最新动态，保证了教材的时新性。第三，体例上大胆创新，除正文外，在每个任务里安排大量的范例，让学生一边学习，一边解决问题，明确学习的目标和任务；在正文中通过知识链接给出解决案例所需的基本知识，以增强应用性；每项目任务结束设任务自主训练，既能检测学生掌握知识的程度，又能切实强化实践技能。自主训练配有参考答案，可从化学工业出版社教学资源网（www.cipedu.com.cn）下载。
本教材适合高职高专会计、财务管理及其他经济管理类专业学生使用，对本科学生强化初级会计实务学习也有很大的帮助。
本书由冯志平主编，邢雅、殷素雅副主编，王玉娟、周玉鸿、蔡亚南、刘天鹏、顾云松、阚春燕、龚云峰、沈琨等参与编写。
由于笔者水平有限，加上时间仓促，不足之处在所难免，敬请广大读者批评指正。
编 者
2018年11月
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