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『簡體書』组织的进化(第2版)

書城自編碼: 3252628
分類: 簡體書→大陸圖書→教材研究生/本科/专科教材
作者: 李刚
國際書號(ISBN): 9787121348570
出版社: 电子工业出版社
出版日期: 2018-09-01


釘裝: 平塑勒单衬

售價:NT$ 312

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內容簡介:
创新性和模仿性是组织的两种本性质,与此对应,组织的管理元素也分为两种基本类型:创新性管理元素和模仿性管理元素。创新性管理元素与模仿性管理元素循环组和,组成团队制、首席制、集体制和诸侯制的管理结构,分别代表组织的不同进化阶段。促进组织进化的奥妙之处就在于合理安排两类管理元素的排列秩序,协调至*状态,促进企事业单位及政府部门的进化。
關於作者:
中国人民大学管理学博士,索菲亚大学工商管理硕士。中国人民大学人力资源开发与管理研究中心研究员、清华大学签约课程主讲、多家知名企业和行业协会的特聘专家顾问。执教于清华大学、北京大学、中国人民大学、中山大学等知名学府的MBA班、EMBA班、高管班、总裁班。曾获得国家级企业管理现代化创新成果奖、省级软科学优秀成果奖。

 

 

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