新書推薦：
《
产业政策的选择及其经济后果
》
售價：NT$
722.0
《
战争的幽灵
》
售價：NT$
493.0
《
西洋镜：中华考古图志
》
售價：NT$
1053.0
《
学会当领导：优秀员工的晋升之路
》
售價：NT$
364.0
《
目的行为论导论——刑法体系的新图景（增补第4版·中文增订版）（当代世界学术名著）
》
售價：NT$
381.0
《
浮沉：里亚布申斯基家族兴衰史
》
售價：NT$
549.0
《
Android自动化测试实战：Python+Appium +unittest
》
售價：NT$
503.0
《
郭建龙亚洲三部曲：印度、穿越蒙古国、三千佛塔
》
售價：NT$
1305.0
|
| 編輯推薦： |
|
现在的社会并不缺少有能力的人，但每个企业真正需要的是既有能力又富有责任感的人才。
|
| 內容簡介： |
|
几乎每一个优秀企业都非常强调责任的力量。责任是*基本的职业精神和商业精神，它可以让一个人在所有的员工中脱颖而出。
|
| 關於作者： |
|
张艳玲，北京时代华文书局编辑，多年专注于社科精品图书，曾责编《李银河：我的生命哲学》《虹影精品集》《劝勉录》《严复先生翻译名着丛刊》（横排简体字版），不周山丛书之《出轨》即将出版。张艳玲，北京时代华文书局编辑，多年专注于社科精品图书，曾责编《李银河：我的生命哲学》《虹影精品集》《劝勉录》《严复先生翻译名着丛刊》（横排简体字版），不周山丛书之《出轨》即将出版。
|
| 目錄：
|
|
第一章责任，人生的基石01神奇的奥芝法则00202把工作当做神圣的使命00603对工作负责就是对自己负责01204勇于负责是改变一切的力量01605天赋责任，不容推卸01906唯有责任才能让能力展现最大价值022001第二章责任面前没有任何借口02701勇于负责才能让自己有尊严02802责任面前没有任何借口03203拥抱责任就是拥抱机会03704忠于职守才是真正的敬业04105推诿责任就是拒绝成功04406拖延不过是逃避责任的借口04707只有100%才算合格051第三章提升责任能力的九个钥匙05501忠诚，是一种荣誉05602勇气，是成功的催化剂06303敬业，责任感的延伸06704诚信，立业之本07105勤奋，通往荣誉之路07606谦虚，不断进步的阶梯08307激情，让人生超越平凡08708进取心，美德的体现09109服从，责任的灵魂094第四章责任面前没有任何借口09901敢于担当，才能得到更多10002对工作负责就是对自己负责10303好员工绝不会置身事外10604抱怨不过是逃避责任的理由11105别把自己当成打工仔11506给老板的报告里预备一份概要118第五章责任改变人生01要有强烈的使命感12202让自己有强烈的责任感12603自动自发是责任感的核心12904没有尽善尽美，但要尽职尽责13505把责怪链变成责任链13906打破常规，勇敢面对不可能14307公司内没有分外事14708举手之劳，顺便做15109专注于自己的事业155121第六章责任体现在每一个细节之中16101负责任就是要从细节做起16202尊重自己的工作16603做好自己的工作17104工作中无小事17405追求完美，拒绝平庸的工作结果17806举荐贤能，积聚人才18207全力以赴做好每一件小事18508勇于为老板分忧解难18809真正做好一枚曲别针19110负责任就要从细节做起197第七章让责任成为习惯20101不要为自己的失误辩解20202职责之外，多加一盎司20603随时捕捉对自己工作有用的信息20904善于倾听别人对自己工作的建议21505接到任务，马上行动21906多从老板的角度考虑问题22307主动补位，做公司需要的事22608视节约为己任229第八章把责任贯彻到底23301问题到此为止23402第一次就把事情落实到位23703把每件事都做透24104不断质疑和改进自己的工作24505认真，追求工作的最高品质24806将责任心融入你的工作标准25107认错是改正的一半25508拿出200%的努力260
|
| 內容試閱：
|
|
中国有句古话：天下兴亡，匹夫有责。从某种意义上来讲，责任是一种与生俱来的使命，而承担责任的大小也就决定了一个人人生意义的大小。只有担负起足够大的责任，才能激发出我们内在的巨大潜力，使我们的人生焕发出绚丽的光彩。在生活中，无论地位高低，收入多少，高度的责任感都是必须具备的一种心态，这是人生的原则。当责任感成了一个人的生活态度，那么这个人就会与优秀或成功连在一起。如果一个人满足于自己的现状，那么这个人将如一潭死水，停滞不前。一个对别人负责的人，才是真正对自己负责的人。一个不负责任的人，即使拥有超强的能力，也不会取得最终的成功。在学习中，人们不但要完成自己分内的事情，而且要主动去做那些应该做的事情。一旦具备了这样的意识，我们就会油然而生一种崇高的使命感和归属感，就能认真负责地专注于自己的工作，从中领悟到更多的东西，比以前做得更出色。中国海尔集团总裁张瑞敏曾经说过：所有的产品都应该是精品，有缺陷的产品等于是废品。正因为如此，海尔的员工严格要求自己，1％的误差造成的是100％的问题，也正是海尔人这种高度负责的精神，创造了海尔产品零缺陷的神话。所谓己欲立而立人，己欲达而达人。责任感是一种不平凡的心态，它可以将员工与公司的命运紧密联系在一起，一荣俱荣，一损俱损。一个具有高度责任感，积极为公司发展献计献策的员工，必定会得到领导的赏识。反之，如果对工作不能做到尽职尽责，遇事推卸责任，这往往是能力不佳的表现。其实很多事情，有些人不是不会做，也不是无计可施，只是不想对做事的结果负责。比尔盖茨曾说过：如果你有很强的责任感，能够接受别人不愿意接受的工作，并且从中体会出辛劳和乐趣，那你就能够克服困难，达到他人所无法达到的境界，并得到应有的回报。如果我们渴望享受成功，就必须愿意承担随之而来的压力和责任。要记住，有时候，责任比能力更重要。
|
|
購物車/收銀台(
0
) | 在線留言板
| 付款方式
| 聯絡我們
| 運費計算
| 幫助中心 |
加入書簽
HOME
新書上架
