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『簡體書』用对你的管理方式

書城自編碼: 3086355
分類: 簡體書→大陸圖書→管理一般管理學
作者: 张艳桦
國際書號(ISBN): 9787545458565
出版社: 广东经济出版社有限公司
出版日期: 2017-12-01
版次: 1

書度/開本: 16开 釘裝: 精装

售價:NT$ 418

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这是一本工具书你可以直接找到方法;
这是一本蕴涵内在高度智慧的书理念、价值观、方法等都是基于智慧。
这是一本引发人们颠覆性思考的书;
这是一本可以唤醒大家对企业人力资源管理的感性认知和理性认知的书;
內容簡介:
为何你的培训不管用?为何你的绩效没效果?为何企业建立了很多机制、制度、规定,结果还是存在执行障碍?为何企业花了钱,发了所谓的福利,员工却没有喜悦?为何员工辞职时总是不欢而散?
我们给的是不是员工需要的,我们是否用对了管理方式?
管理是需要用心的,不用心的管理,再好的机制也没用。如果你的存在不能激励、激发、激活他人、团队、组织,那么你所做的一切都毫无意义。本书中以问题形式呈现管理本质,直接解决大家关注的问题。
期待这本书可以:
唤醒大家对传统管理思想和价值观的新思考;
滋养给大家全面的企业人力资源管理理念;
通过经验、案例、方法给大家支持和帮助。
關於作者:
张艳桦
人力资源管理实战派专家
企业经营管理实战操盘手、策划师
情感管理专家
作家
导演
华门商汇董事长
中国实战型明星企业家导师商学院总裁张艳桦
人力资源管理实战派专家
企业经营管理实战操盘手、策划师
情感管理专家
作家
导演
华门商汇董事长
中国实战型明星企业家导师商学院总裁
艳桦老师具有多年企业管理实战操盘经营,为上百家不同行业、不同规模、不同发展阶段、不同性质的企业进行定制式的企业管理支持,形成了具有超前的、系统的华门管理思想体系。
目錄
第一章人力资源情感管理

用对你的管理方式003
我们都需要的温柔管理004
用心是管理中的刚需005
需要被认可是人的深层情感需求007

第二章为什么管理就那么难

双方对立面都在要011
不同频、互不懂,管理费力也无功013
不能认识自己,便无法认识别人015
关系共处,需要做靠谱的自己016
管理中被专业困扰了020
关系经营的关键思维:共赢022
机制比制度更可靠024
做老板都在学习的路上027

第三章共赢思维的员工关系

如何看待转正这件事儿031

 

 

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