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| 編輯推薦： |
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着眼于企业专利管理初级人员实务能力的培养和提高，具有可操作的实践指导性。
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| 內容簡介： |
本书是在对中小微企业专利管理人员的培训实践过程中逐步形成的。内容主要包括企业专利管理概述、专利文献与信息利用、企业专利申请管理、专利权维持与运用、专利侵权纠纷处理等五部分。目标着眼于培养和提高企业专利管理初级人员的实务工作能力，通过企业学员的学习和实践，根据企业实际需求，完成企业专利管理的相关事务。
本书的编写过程中，曾对多家中小微企业进行了深入调研，并结合培训实践针对企业和学员的需求进行多次修改和完善，具有一定的针对性和实操性。
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| 關於作者： |
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2013年12月，国家知识产权局批复同意在广东省佛山市南海区设立国家中小微企业知识产权培训（南海）基地（下称南海基地）。按照国家知识产权局的要求，南海基地在立足中小微企业知识产权人才储备、素质结构和实务技能提高等方面，探索中小微企业知识产权人才培养模式，提高中小微企业将创新成果向知识产权有效转化实施的能力。
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| 目錄：
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目录
第一章企业专利管理概述
第一节企业知识产权工作概述
一、知识产权的基本概念
二、知识产权的主要特征
三、知识产权的种类
四、不同种类知识产权所针对的保护领域
五、知识产权制度的作用
六、企业知识产权工作的基本概念
第二节企业专利管理的内容与作用
一、专利权概述
二、企业专利管理的概念与内容
三、企业专利管理的作用
第三节企业专利管理体系与制度简介
一、企业专利管理体系
二、企业专利管理人员的岗位职责
三、企业专利管理制度
四、贯标工作简介
思考题
第二章专利文献与信息利用
第一节专利文献信息基础知识
一、专利文献
二、中国专利文献
三、专利信息
四、专利文献信息的作用与利用
五、国际专利分类
第二节专利文献信息常用检索途径
一、公共免费专利信息资源
二、专利检索及分析系统
三、其他专利信息检索平台简介
第三节专利文献信息检索实务
一、专利号码检索方法
二、专利相关人检索方法
三、主题词检索方法
四、专利分类检索方法
五、根据主题词和专利分类号检索专利的方法
六、检索相关人相关主题专利的方法
七、时间或地域限定检索方法
思考题
第三章企业专利申请管理
第一节专利保护与技术秘密保护的不同特点与选择
一、技术秘密的概念
二、技术秘密的特点
三、专利保护与技术秘密保护的区别
四、专利保护与技术秘密保护选择的原则与技巧
第二节专利申请前的准备
一、技术成果的专利性要求
二、专利初步检索
三、专利挖掘
四、专利布局
五、申请中国专利和其他国家或组织专利的途径
六、专利费用预算
第三节技术交底书的准备
一、技术交底书的基本内容
二、技术交底书的要点
三、技术交底书的作用
第四节专利代理管理
一、相关法律法规及管理机关对专利代理机构的规定
二、专利代理的选择原则
三、委托代理手续的办理
四、对委托专利代理机构的相关规定
五、撤销委托和辞去被委托
第五节专利申请与审批过程中的管理
一、发明和实用新型的区别
二、实用新型和外观设计的区别
三、三种专利的主要申请文件及其作用
四、专利申请的时机
五、专利申请费用的缴纳规定
六、有关专利费用减缴的规定
七、审批流程中的管理
八、专利号的意义
九、发明人和发明的权利归属
第六节综合案例
思考题
第四章专利权维持与运用
第一节专利权人的权利与义务
一、专利权人的权利
二、专利权人的义务
三、专利年费的规定
第二节专利文件归档与监控
一、专利文档管理
二、专利文档管理规范
三、专利费用管理
第三节企业内部专利权评价与放弃
一、评价目前有效专利权的技术和市场价值
二、企业内部的专利权评估流程
三、适当地放弃专利权
第四节专利无效宣告制度简介
一、专利无效宣告制度的概念
二、专利无效宣告制度的基本原则
第五节专利运营管理
一、专利权实施许可管理
二、专利权转让管理
三、专利权质押融资管理
思考题
第五章专利侵权纠纷处理
第一节权利人应对专利侵权纠纷
一、专利侵权纠纷概述
二、调查、收集证据
三、发警告函
四、与侵权人协商解决
五、请求管理专利工作的部门处理或调解
六、向人民法院提起民事诉讼
第二节涉嫌侵权人应对专利侵权纠纷
一、回复警告函
二、应对管理专利工作部门的处理
三、应对专利侵权诉讼
第三节假冒专利行为的应对
一、假冒专利行为
二、应对他人假冒专利行为
第四节展会知识产权的保护和事务处理
一、展会知识产权保护的概念
二、展会知识产权保护的特征
三、参展前的知识产权保护措施
四、参展过程中的知识产权侵权纠纷的处理
思考题
主要参考文献
后记
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| 內容試閱：
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序
党的十八届四中全会确立了依法治国的指导思想，并提出完善激励创新的产权制度、知识产权保护制度和促进科技成果转化的体制机制。30年来，我国知识产权事业取得了举世公认的巨大成就，党中央、国务院高度重视知识产权事业发展，在2014年11月5日召开的国务院常务会议上，再一次全面部署了加强知识产权保护和运用，努力建设知识产权强国，助力创新创业、升级中国制造各项工作。建设知识产权强国意义重大，这既是我国知识产权事业发展到现阶段的必然选择，也是我国转变经济发展方式、全面建成小康社会、实现中华民族伟大复兴中国梦的必然要求。
在知识产权强国建设中，知识产权人才发挥着重要的支撑作用。作为我国人才队伍中的一支新生力量，知识产权人才是发现人才的人才、保护人才的人才、激励人才的人才，是我国经济社会发展急需紧缺的战略性资源。可以说，实现创新驱动发展，人才是基础；建设知识产权强国，人才是保障。十二五以来，全国知识产权培训工作蓬勃发展，为我国知识产权人才培养奠定了坚实的基础。全国知识产权系统大力开展针对党政领导干部、企事业单位、高校和科研机构、知识产权服务业等各级各类知识产权人才的培训，推动了全国知识产权培训工作科学化、标准化和体系化发展，产生了良好的社会效应。
知识产权教材建设是知识产权人才培养与培训的基础性工作，也是我国知识产权理论和实践成果的集中体现。国家知识产权局高度重视知识产权教材建设，自2012年启动教材编写工作以来，组织编写了一套具有权威性、实用性和系统性的精品教材，加强对企事业单位等实务型人才的培养，为知识产权人才培训提供服务。该系列教材邀请了一批具有深厚学术功底和丰富实践经验的专家学者承担编写任务，同时广泛听取了各领域专家学者的意见建议，做到质量为先、字斟句酌。教材建设工作力求解决知识产权工作实际问题，推动我国知识产权人才队伍建设，为建设具有中国特色、具备世界水平的知识产权强国提供坚实的人才保证和智力支持。
申长雨
2014年12月
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