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內容簡介： 冯峰编*的《大学生就业指导模式研究》从开展大学生就业指导模式研究的选题背景、意义和现状等入手，系统阐述大学生就业指导模式的构成要素、建设理念和原则、运行机制等基本构成，进而对我国部分高校大学生就业指导模式的现状开展问卷调查，全面整理、统计、归纳和分析，从中发现目前我国不同层次、类别和属性高校大学生就业指导模式存在的问题，剖析影响大学生就业指导模式的原因。在此基础上，作者从我国国情和高校实际出发，结合国内一些高校的成功经验，借鉴美国、英国、德国和日本等西方发达国家关于大学生就业指导模式的理论研究成果和实践经验，大胆创新，构建我国大学生五位一体的大学生就业指导模式。 關於作者： 冯峰，1973年8月出生于河南信阳，法学博士，河南省首位就业指导专业副教授，河南省大中专毕业生就业指导人员培训中心特聘教授，河南省普通高等学校毕业生就业工作评估专家，河南省普通高等学校人文社会科学重点研究基地青少年问题研究中心研究员。2015年1月一2016年1月借调至教育部高校学生司毕业生就业处工作。近年来，致力于大学生就业、创业指导服务研究，主持省部级课题4项，厅级课题1 1项；发表就业创业指导相关学术论文30余篇；主参编省统编就业指导相关教材7部。 目錄： 序 绪论 第一章 大学生就业指导模式的基本构成 第一节 大学生就业指导模式的构成要素 第二节 大学生就业指导模式的建设理念和原则 第三节 大学生就业指导模式的运行机制 第二章 大学生就业指导模式现状调查 第一节 大学生就业指导机构及工作内容现状调查 第二节 大学生就业指导课程开设及教学现状调查 第三节 大学生就业指导现状及需求调查 第四节 大学生就业指导模式建设存在的主要问题 第三章 影响大学生就业指导模式建设的原因分析 第一节 影响大学生就业指导模式建设的客观原因 第二节 影响大学生就业指导模式建设的主观原因 第三节 影响大学生就业指导模式建设的综合因素 第四章 国外大学生就业指导模式 第一节 美国大学生就业指导模式 第二节 英国大学生就业指导模式 第三节 德国大学生就业指导模式 第四节 日本大学生就业指导模式 第五节 国外大学生就业指导模式对我国的启示 第五章 创新大学生就业指导模式 第一节 创新大学生就业指导组织模式 第二节 创新大学生就业指导运行模式 第三节 创新大学生就业指导课程教学模式 第四节 创新大学生就业指导思想政治教育模式 第五节 创新大学生就业指导网络化模式 参考文献 附录1 附录2 后记

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