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內容簡介： 现代企业每一位老板、每一位管理者都希望员工以高度的责任感与企业同呼吸共命运。可是为什么企业创造了优越的工作环境却得不到员工的珍视？为什么员工在工作中总是士气低迷、工作缺乏主动性？如何才能激发员工的主人翁意识？如何才能有效改善员工的职业观念？袁丽萍编著的《员工也是企业的主人》一书给你指点迷津。本书从员工的视角出发，从心灵深处着手，告诉员工如何抛弃不正确的打工心态，根植积极的职业精神；培养员工爱企如家的主人意识，成就老板心态；让员工主动自觉地与企业同呼吸共命运，从而实现员工与企业的双赢*大化。 目錄： **章公司是船，我在船上 1．公司就是一艘船 2．遇见冰山，也不抛弃这艘船 3．尽到一个水手的责任，才能同舟共济 4．只有你，才能挽救这艘船 5．与公司同舟共济 第二章打工的心态害了谁 1．我是在为老板工作，何必太认真 2．事不关己，高高挂起 3．你给我多少钱，我就干多少活 4．没任务没要求，就没事可做 5．牢骚满腹，抱怨自己的工作 6．工作被动，拨一下动一下 7．凡事差不多就行了，何必太较真 8．盲目转行，频繁跳槽 9．做一天和尚撞一天钟，混一天算一天 第三章做岗位主人，为自己打工 1．主人翁精神：员工必备的素养 2．主人翁心态，让事情做得更完美 3．“精”员工与“傻”员工，哪个更吃香 4．平凡的岗位，不平凡的业绩 5．并肩作战，才能同甘共苦 6．主人翁的心态：企业发展的动力，个人成功潜力 7．主人翁精神，打造“品牌”员工 8．职场不缺人才，缺的是主人翁精神 9．定位自己，把自己当主人 第四章你就是企业的老板 1．做“当家”的员工 2．把工作当作一项事业来做 3．站在老板的角度思考问题 4．维护公司利益 5．为公司着想 6．把自己当成老板 7．把公司当作家 第五章心怀忠诚与企业共命运 1．忠诚：立足于职场的一张品牌 2．对企业忠诚，就是一种对职业的忠诚 3．忠诚于老板，做得力的助手 4．忠于公司，保守秘密 5．谨慎跳槽：跳槽是对公司缺乏忠诚的做法 6．才干是品牌，忠诚是品牌 7．心怀感恩，回报企业 第六章品牌员工应具备的十大职业素养 素养1：高度的敬业精神 素养2：卓越的执行能力 素养3：积极主动的做事风格 素养4：对工作担当责任 素养5：不找借口地服从 素养6：不折不扣地落实 素养7：保质保量完成任务 素养8：创新工作的思维 素养9：善于学习的能力 素养10：善于思考的工作方法 第七章现代职业人的心态修炼 1．不同的态度，不同的结果 2．热爱自己所从事的工作 3．有事干是一种幸福 4．工作是一种生命的需求 5．有工作，人生才有意义 6．工作是实现自我价值的舞台 7．有工作、能工作，是幸福的 8．工作不仅仅是一碗饭 9．派克鱼档中的快乐哲学 10．换工作不如换心情 第八章勤加修炼，提升自己 1．竞争力来自个人品牌 2．提升个人的业务能力 3．提升自己的沟通能力 4．提升自己的合作能力 5．把知识转化为能力 6．职业生涯的规划能力 7．一专多能，技能多元化 8．养成良好的工作习惯 9．合理安排工作日程 10．工作要讲究方法 11．打造良好的职业形象 12．营造良好的人际氛围 13．管理好自己的健康

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