《人员选拔与聘用管理》 - 台灣·大書城 - 苏进 - 中国人民大学出版社

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『簡體書』人员选拔与聘用管理

書城自編碼： 2756286
分類：簡體書→大陸圖書
作者：苏进
國際書號(ISBN)： 9787300080048
出版社：中国人民大学出版社
出版日期： 2008-03-01

頁數/字數： 284页/
書度/開本： 16 釘裝：平装

售價：NT$ 238

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內容簡介：

在本课程的学习过程中，要求以管理学、组织行为学、心理学等基础理论为指导，运用系统、科学的人力资源管理观点和方法，全面、准确理解和掌握人员选拔与聘用管理的基础理论，理解国内外本学科的不同学术观点和发展动态。同时，由于本课程是一门提升实战操作技能为主的课程，需要注重理论联系实际，对各类选拔方法和聘用流程进行认真学习、总结、分析，并结合各类组织实际情况和遇到的问题进行有针对性操作。

人员选拔与聘用管理第一章　人员招聘管理基础第二章　人员招聘战备与策略第三章　招聘要求与职位分析第四章　招聘的前期准备第五章　实用甄选方式第六章　面试甄选第七章　录用过程第八章　新员工入职第九章　新员工培训第十章　试用与转正　第十一章　招聘效果评估第十二章　岗位轮换及调动第十三章　离职管理第十四章　控制员工流失参考文献

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