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| 編輯推薦： |
本书荣获：
中国教育新闻网2015年度影响教师的100本书／人文社科类
2015年全国教师暑期阅读推荐书目（第一批）人文类
2016年全新改版，修订版增加了作者与众多斯坦福校友、商界大咖的交往渊源及最新动态。如PayPal创始人Peter Thiel，及Facebook创始人扎克伯格等。
一位毕业于美国两所世界名校的新东方老师
两家世界排名*靠前投资银行的工作经历
三次股神巴菲特亲笔签名留念
四名中外极大影响力金融大鳄联袂推荐
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| 內容簡介： |
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本书记录了许轶老师从申请斯坦福MBA到创办时代焦点教育所经历的一些故事。涉及出国申请、美国教育、精英文化、绿卡申请和留美工作等一系列话题。就像许轶老师在前言里说的一样：也许有一天你也会经历和我类似的事情，我希望你站在我的肩膀上看得更高，走得更远这也是作者对读者的期待。
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| 關於作者： |
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许轶是新东方历史仅有的一位问鼎世界知名商学院斯坦福商学院的精英。师从美国股神巴菲特和中国股神段永平，闯荡华尔街投行高盛和瑞士信贷数年。携巨资回国创办中国高端留学培训公司时代焦点教育，被称为新版中国合伙人。
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| 內容試閱：
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在投行里面混，一定要抱大腿。这个是业内皆知的秘密。
我在美国瑞士信贷的3年半时间里面，有幸有个大佬罩着我。他是公司里面和我关系最好的人。平时他打电话找我，我的秘书就会告诉我说"Your dad was calling you".他是全国的总经理Eric，一个爱尔兰裔美国人。我是小喽罗，从功利角度说，帮助我对他而言并没有什么特别的好处。但是,他帮助了我，而且是尽全力帮助我。他说我让他很骄傲（Feel Proud）。其实他这个身份和年龄的人，帮助年轻人，需要的可能不是物质的回报，而是精神上的满足。
他总能在我发邮件给他的15分钟之内给我回复，总能在我有问题的时候给我解答，给我职业方面的建议。最重要的是，他和我父母不同，他给我建议，但是不强加我接受。他说话像唱歌一样好听，他教给我如何做人做事，如何建立自己的关系网。
我离开投行创立教育公司，他帮我和公司协商，要把公司给我的股票和奖金保留，很少有这样的先例。昨天,他把我叫到公司聊天，说我是他过去十年最引以为傲的弟子。让我有困难的时候来找他，并表示有强烈的兴趣给我投资。
去斯坦福之前我总觉得自己聪明，要更加聪明，才会成功。来了斯坦福以后，我觉得，比我牛的人太多了，我的目标不是超过他们，而是要和这些人做朋友。我不需要做加法，我要做乘法。班上和我最好的就是打高尔夫的一票球友，还有很多和我一起研究股票的犹太同学。
后来,在投资银行这个平台上接触了更多的各种精英，我都保持联系，以诚相待。我一直感觉很富足，不仅仅是在投行赚了多少钱，而是交到了这些志同道合的朋友，这是一辈子的财富。不要与他人比较谁更聪明，学习成绩没啥大用。最后,送大家一句美国流行的话"A Students work for C
students; B students work for the government"。历来改变世界都是差学生和辍学的学生。好学生都在给别人打工。
如果你不能成为差学生，那么就和他们成为朋友或者为他们打工吧。你的关系网和人脉总比你本身的才能重要。我在人人网的一篇文章在美国如何经营自己的network一个星期被阅读了5000多次，很多学生感觉到了美国有很强烈的文化冲突，觉得孤独，不能融入。很多家长也问我同样的问题孩子到了美国应该注意什么？如何尽快适应美国的文化、生活和学习？
其实口音不重要，索罗斯是匈牙利移民，发音也不标准；阿诺德施瓦辛格，是奥地利移民，说话也有口音，还不是当了加州州长？中国人刚到美国有可能不融入是非常正常的，很多老一代的华人到了美国几十年都还生活在中国城附近。
首先我想说主流文化是个伪命题，美国绝大多数老百姓是不能不用贷款让孩子上私立高中和私立的顶尖大学的。美国家庭平均年薪是5万-6万美元，这些老百姓的主流文化没有什么。我们要融入的是精英文化。美国是主张精英教育的国家。我在这里和大家分享一下我在美国生活的7个体会。
1. Get out of the comfort zone: in Rome, do as the Romans do.
But first, know who the Romans are and what Rome is.走出你的安全区，到了罗马，要像罗马人一样。
英文里面说在罗马，像罗马人一样做事。但是首先要知道罗马人到底啥样。不能吃不到葡萄说葡萄酸，或者用自己的理解来诠释其他人。
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