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| 內容簡介： |
最強的65個攻心法則
懂釣魚不如懂釣人，讓願者上鉤、不願者也得上鉤
掌握心理技巧，要對方往東他就絕對不會往西
．如同脫韁野馬般的部屬讓你無所適從？
．沒事就找碴的上司讓你不知如何是好？
．不知怎麼朝著心儀的對象踏出第一步？
．提出要求卻老是吃閉門羹而怨嘆鬱卒？
這些問題都可以靠心理技巧解決！
人與人的互動就像釣客與魚之間的角力，
如何讓對方在不知不覺間吃下你的餌、
如何避免自己咬到對方拋下的餌？
善用這65個心理法則，讓你在情場、職場都得意！
本書特色：
◎本書特別著重在於「操縱他人」的心理學技巧，除了列出相關的心理學技巧理論，更羅列了具體的案例來佐證。
◎在操控別人的同時，也要懂得不讓別人操控的技巧。除了攻別人的心，還教你藏自己的心，讓你知己知彼，百戰百勝。
◎經研究所所長、大學教授、醫院講師深入淺出的解說，文章搭配生動的插圖，讓人輕鬆的了解讀心術攻略，應用在生活中時能更加得心應手。
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| 關於作者： |
Maruko社
本書取材自這些洞察人心專家！
神岡真司
職場心理學專家，領導日本心理能量研究所，以最新心理學理論為基礎，指導上班族提升溝通技巧。不僅評價高且十分活躍，常以企業為對象舉辦各種訓練、人力資源開發諮詢及研習講座等。
匠英一
從認知科學的立場，特別是無意識以及直覺的動作，將其應用在營業與行銷的心理問題上。此外，活躍於企業顧問、雜誌執筆、演講等領域當中。
山岡重行
於聖德大學人文學部心理學科擔任社會心理學講師。臨床心理士。專攻社會心理學及戀愛心理學。
譯者簡介
劉曉茹
國立東華大學經濟學系畢業，日文一級檢定通過。從事日文教學與口筆譯工作已超過十年以上，多家知名企業之長期特約口筆譯。擅長領域：美妝美髮時尚、美食旅遊、TPS豐田生產方式、身體保健、手作等。譯作有《第一次約會別穿白色！》等（世茂出版）；《長壽飲食活力養生計劃》等（樂活出版社）。
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| 目錄：
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前言 只要會「操縱人心」，就能建立起良好的人際關係
第一章 那個人也使用了心理術 !究極暗黑心理學家譜
■心理學的起源
■從哲學心理學演變至科學心理學
■與各門類的學問連結，持續發展出新領域的心理學
■希特勒的演講中所暗藏的究極暗黑心理術是？
■選舉的演說中也使用了心理術！橋下徹的心理學演講術
■您也正受到操控 !潛藏在超級市場中的心理術陷阱
■便利商店是心理術陷阱的寶庫 !
■藏身於廣告中的暗黑心理術
第二章 從對方的「表情」、「動作」透視出對方本意的方法
■從「表情」、「動作」來解讀對方的本意
■「表情」是一面反映心理的鏡子
1「驚訝」的表情特徵在「眉毛」和「額頭的皺紋」
2分辨「恐怖」與「驚訝」的表情
3要留意「輕蔑」的表情！
4「惱怒」的表情也很簡單就能作出 !
5「嫌惡」的表情與「惱怒」的表情相似
6「絕望」的表情簡單易懂
7一眼看穿「假笑」
■掌握心理的關鍵就在一瞬間顯現的「細微的表情」
■什麼是溝通時不可或缺的「社會性知性」
■「眼睛」比嘴巴更擅於表達 !
■從視線的變動了解心理狀態的「眼睛解讀線索」
■視線交會時能掌握的深層心理
■日本男性不願意和女性的視線交會 !
■從瞳孔放大的程度來讀取對方的心
■感情會先表現在「嘴部」
■能從手部及手腕的位置了解到的心理狀態
■千萬別錯過無意識中表現出的「手部動作」！
■以「腳尖的方向」來指出感興趣的方向
■「動作」、「姿勢」是表現兩人關係性的提示
■前傾姿勢表示抱著「特別的興趣」
■要留意脖子的角度！對方可能在藐視您？
第三章 操縱人之前……影響行動的八大心法
■了解決定人類的行動的「行動原理」
■最大獲利原則：人類會選擇對自己「有利」的行動
■公平性原則：人類社會中「公平性」是不可或缺的
■回報性原則：人類會因為個人獲得過多利益而感到不快
■一貫性原則：人類一旦做出決定，即使得不償失也會堅持下去
■類似性原則：人類會對與自己相似的對象抱持好感
■社會性證明原則：多數人在做的事情，就是正確的事情
■權威原則：人們會受到擁有權威者的影響
■稀少性原則：越是難得到的東西就越是想弄到手的心理
第四章 控制他人的究極暗黑心理學
◎以「言語」控制他人的誇張心理術
■將聲音區分使用，以此籠絡對方
■控制說話速度，讓人感覺是「有能力的傢伙」
■藉由誇獎男性的能力來誘惑對方
■藉由誇獎女性的行動使其產生愛慕之情
■察言觀色來操控日語
■那個人的真心話表現在哪裡？
■甜言蜜語要用電子郵件來傳達
■不發一語的聆聽，使對方接受要求
■以沉默在對方心裡植入恐怖感
■限制情報，維持幸福感
■以「畢馬龍效應」加以期望教育
■以稱讚抑制成長，讓敵方敗在自己手中
■利用「重覆答話」來裝出認真傾聽的樣子
■利用「對啊」來包容對方
■想要提反對意見時，利用「Yesbut法則」來掌握主導權
■以刻意「委託幫忙」來籠絡對方
■頻繁的稱呼「名字」來增加親密度
■展現自己的弱點，以較少的報酬帶給對方滿足感
■以「展現自我」來提升第一印象
■以「雙面展現」使對方完全信任自己
◎藉由「小動作」來迷倒對方的極祕心理術
■利用「同步行動」悄悄拉近距離，使對方感覺親近
■控制「眨眼」的頻率來獲取對方的信任
■以「真摯的附和」征服對方的心
■以性感的「反差」來操控異性
■以「輕輕觸碰」的技巧來消除警戒心
■控制視線，掌握對話的主導權
■從上司的右側接近，以獲取對方的安心感
■藉由進出房間的禮儀，展現自己有能力的一面
■掌握主導權，魔法的開場握手
■在發表簡報時，能抓住對方視線的誇張肢體動作
■左右對人印象的是「下巴的角度」
■看向右上方，讓人認為您是「深思熟慮的傢伙」
◎以「外表」來迷惑思考的魔法心理術
■能迷惑對方的表情是？
■巧妙活用顏色來製造氣場
■小心「制服效果」！
■在關鍵時刻利用「決勝負的紅色」來激發熱情
■「黑色」代表了「獨一無二的存在感」
■能自在穿搭「藍色」的人就能縱橫商場
■利用能夠引起親密感的「黃色」來取得內幕消息
■在謝罪的場合上使用「灰色」來隱藏存在感
■利用不同款式的眼鏡，自在操控自己的形象
■依據場景區分使用左右側的表情
■以矛盾的服裝使對方覺得您是「令人在意的存在」
◎在會議、簡報、交涉等場合中，讓對方說「Yes」的禁忌心理術
■亞里斯多德所提倡，能確實使對方說出「Yes」的說服手法
■說服對您毫無興趣的對象的「突降法」
■以「錯誤前提暗示」的陷阱來控制對方
■逆向操作「一貫性原則」，硬塞給對方無解難題
■利用人類罪惡感的惡魔技巧的「以退為進效應」
■以「預防接種理論」來踢掉競爭對手
■隨心所欲控制會議的「史汀薩效應」
■使用「午宴技巧」帶來正向談話的錯覺
■使多數派服從的「莫斯科維茲策略」
◎上司、部下、同僚等等，操控職場人際關係的惡魔心理術
■基本上所有上司都很「無能」
■滿足無能上司「欲望」的祕訣
■以「姿態反應」輕鬆獲得上司的信賴
■讓煩人的上司閉嘴的「反同步行動」
■對於前來挑釁的上司，以「沉默」使對方畏懼
■在社會上爆增的「想法天真」的年輕員工
■逼迫有氣無力的部下做出「公開承諾」
■使沒用的部下能上得了檯面的「畢馬龍效應」
■藉由「拉抬效應」來控制任性的部下
■要看穿輕蔑的謊言就必須關注對方的非言語面
■以「霍桑效應」來提升懶惰員工的效率
■輕鬆融入新職場的「亞隆森出軌法則」
◎讓中意的異性有回應的戀愛心理術
■人與人變得親密的過程
■以「哈囉效果」來控制第一印象！
■「單純接觸」讓對方的警戒心放鬆
■簡單使兩人關係變深之「相補性原理」
■以「自我展現」來拉近對方的心
■「有點不一樣的稱讚法」讓對方產生錯覺
■男女開心的點完全不同嗎 !
■無意識中的啟動「鏡射技巧」
■使用在不把您告白當一回事的對象之心理術「密技」
■以「反差效果」來隱藏自己的缺點
■以「以退為進效應」的技巧使對方無法拒絕邀約
■以「錯誤前提暗示」自在的誘導對方的心理
■利用「吊橋理論」，引起戀愛感情
■以「身體接觸」來簡單的改變對方的心情
第五章 什麼是「不被人操縱」的心理建設？
POINT1別想著要讓所有人都認為自己是「好人」
POINT2別在情緒受到牽動的情況下判斷事物
POINT3只要仍有不理解，就請對方說明到能接受為止
POINT4別輕易相信其他人口中「不自然的大舉獲利」
POINT5具備情報收集能力和分析能力
POINT6別忘記隨時以「批判的心態」來看待事物
POINT7突如其來的舉止變化就是在「說謊」的信號
結語
參考文獻
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