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內容簡介: |
本书结合高职学生的就业现状,概要介绍职业生涯发展规划、自我认知、就业形势与政策、求职准备、应聘实务、求职心理调适、职场情商的培养、就业权益保护、创业基本知识与创业实践、创业计划。书中既有理论方面的深入阐述,又有切合就业实际的能力训练、操作方法,有利于引导高职学生正确对待就业难题,从容应对就业竞争。
本书可作为高职学生就业指导方面的通识教育教材,也可作为高职学校相关教职人员的参考书。
全书题材新颖,内容丰富,具有很强的体系性、针对性、趣味性和指导性,既有理论方面的深入阐述,又有切合高职学生就业实际的案例导读、素质拓展,既立足实用性,具备指导功能,又注重方向性,富有教育意义,有利于引导高职学生正确对待就业难题,从容应对就业竞争。
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關於作者: |
陈强(辽宁现代服务职业技术学院)就业指导处处长 主持的中国高等教育学会课题《服务类高职院“三为一体”三师型人才培养模式研究》获得立项;
主持的辽宁省社会科学规划基金立项课题《高职学生挫折教育的方法途径研究》获得立项,经费0.5万元,为学院目前唯一有经费支持的学生管理课题;
主持的《基于工作过程的旅行社业务精品课建设模式研究》课题获得立项。
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目錄:
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第1章 职业生涯发展规划
1.1 职业生涯发展的基本理论
1.2 职业生涯发展规划的概念、 原则和方法
1.3 大学生进行职业生涯发展规划的意义
1.4 毕业去向的分析与选择
案 例 点 评
素 质 拓 展
第2章 自 我 认 知
2.1 兴趣的自我认知
2.2 人格的自我认知
2.3 能力的自我认知
2.4 价值观的自我认知
2.5 职业测评工具的应用及注意事项
案 例 点 评
素 质 拓 展
第3章 就业形势与政策
3.1 大学毕业生就业环境分析
3.2 国家、地方政府关于毕业生 就业的有关政策
案 例 点 评
素 质 拓 展
第4章 求 职 准 备
4.1 求职心理准备
4.2 知识与技能的梳理与准备
4.3 求职信息的收集与整理
4.4 求职材料的准备
4.5 求 职 计 划
案 例 点 评
素 质 拓 展
第5章 应 聘 实 务
5.1 就业洽谈及注意事项
5.2 笔试与应对技巧
5.3 面试与应对技巧
5.4 求 职 礼 仪
案 例 点 评
素 质 拓 展
第6章 求职心理调适
6.1 求职过程中常见的心理问题
6.2 心理调适的常用方法
案 例 点 评
素 质 拓 展
第7章 职场情商的培养
7.1 职场情商的内涵和重要性
7.2 提高职场情商的基本法则
7.3 杜拉拉的职场宝典
案 例 点 评
素 质 拓 展
第8章 就业权益保护
8.1 求职过程中常见的侵权和违法行为
8.2 劳动合同的法律效用与签订原则
8.3 就业协议的作用与签订
8.4 其他就业手续的作用和办理
8.5 违约与劳动争议
8.6 人事代理与社会保险有关知识
案 例 点 评
素 质 拓 展
第9章 创业基本知识与创业实践
9.1 创 业 概 述
9.2 创业与职业生涯发展
9.3 创 业 实 践
素 质 拓 展
第10章 创 业 计 划
10.1 创业计划的作用
10.2 创业计划的内容
10.3 创业计划中的信息搜集
10.4 撰写与展示商业计划书
案 例 点 评
素 质 拓 展
附录一 高校毕业生就业政策百问
附录二 中华人民共和国劳动合同法
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