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編輯推薦: |
管理的真谛在于人才,人对了企业就对了;工作的真谛在于服务,工作激情决定职业发展。
苗笑阳所著的《企业的力量(管理决定企业的未来)》是员工、HR、管理层、商务人士等必备宝典。主要介绍了企业的责任、员工的工作、管理的真谛、领导的力量等。
企业应当关心员工的幸福,员工应当关心企业的发展。企业追求的目标和员工追求的目标是一致的,员工不是企业的负担,员工为企业创造财富的同时,也实现着个人价值。
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內容簡介: |
苗笑阳所著的《企业的力量(管理决定企业的未来)》为一本企业管理随笔集,主要介绍了企业的责任、员工的工作、管理的真谛、领导的力量等。本书分为上下两编,上编为管理的真谛,介绍企业管理、用人制度、产品质量、销售技巧等;下编为工作的真谛,介绍员工在工作中应当具有的激情、责任、态度和精神等。
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關於作者: |
苗笑阳,毕业于南开大学商学院,博士生导师,河北省作家协会会员,河北省沧州市作家协会副主席、王蒙文学院副院长,多所大学兼职教授。获得“河北省科技型企业创新技术人才”,“河北省优秀中国特色社会主义事业建设者”,“河北省沧州市市管专业技术拔尖人才”,河北省科技进步一等奖等荣誉。为第十一、十三届沧州市人大常委会委员,政协第九届沧州市委员会常委,中国青年企业家协会常务理事,河北省青年企业家协会副会长,沧州市工商联副主席,河北沛然世纪生物食品有限公司董事长。
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目錄:
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序言 追梦的实业家
上辑 管理的真谛:人对了公司就对了
别让制度若有若无
人对了公司就对了
强化执行力
强化产品质量管理
“跪式”管理要不得
天天都要客户来
维护企业的声誉就是捍卫自己的名誉
用科学和理智来挑战诱惑
不能让老实人心寒
管理者莫当“老好人”
当领导不要忘乎所以
企业家思想解放要做到“知行合一”
管理人员要学会“并联工作”
有空多拾粪没事少赶集
临时下达任务要讲科学
如何对待批评
说企业中的监督职能
生产系统要彻底工业化
节能降耗的关键时刻到了
树立工业化意识要在思想深处进行一场革命
舞台大了,你该如何应对
明年的任务要切实保证
签订劳动安全协议工作必须要彻底
体验解决困难的快乐
营销别怕“碰钉子”要善于“拔钉子”
分析企业开始滑坡时员工存在的共同缺点
下辑 工作的真谛:激情是职业的生命
与时俱进的“责任”与“道德”
踏实做事见能力
有压力就要爆发出能力
工作中的“小聪明”和大智慧
干好本职别“叫屈”
别怕“揭短”
别把自己真当天才
你是否也在“挣扎”地活着
“第二职业”的念头动不得
平庸者下岗
认清“岗位责任制”
粗心也是不尽责
可别比着学坏
换位思考:自己的错误有多大
增强对外谈判能力,
你的“委屈”应该成为奋进和努力的动力
端正工作时的“思维由头”
你是否还在想占点“公家便宜”
提高所拿“铜板儿”的价值
不要对客户说“不”
不要让私欲迷失梦想
不要忘记艰苦朴素
不要总期盼“高人指点”
认知“根”的内涵
学会感恩
谈谈信任
企业部门主管应具备的四项基本条件
营销部不是销售部
加强沟通效果是营销人员的重要法宝
非营销岗位的营销意识
营销人员不要“一线”倨傲
能干不能干销售额上看
后记一 脚踏大地仰望星空
后记二 经营快乐的人生
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