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| 編輯推薦： |
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年轻的朋友，如果你还没掌握说话的艺术，就请到这本书里去寻找吧。《说话的艺术》一书通过大量贴近生活的实例和每篇结束时精练的关键语，从赞美的艺术、批评的艺术、拒绝的艺术、与上司说话的艺术、与同事说话的艺术、与朋友说话的艺术、与陌生人说话的艺术、让语言更具魅力的艺术、面试中的语言艺术、谈判中的语言艺术、雄辩的语言艺术11个方面，生动具体地讲述了提高说话水平、改善沟通能力的具体方法和实用技巧。
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| 內容簡介： |
著名散文家朱自清先生说：“人生不外言动，除了动就只有言，所谓人情世故，一半儿是在说话里。”《说话的艺术》一书通过大量贴近生活的实例和每篇结束时精练的关键语，从赞美的艺术、批评的艺术、拒绝的艺术、与上司说话的艺术、与同事说话的艺术、与朋友说话的艺术、与陌生人说话的艺术、让语言更具魅力的艺术、面试中的语言艺术、谈判中的语言艺术、雄辩的语言艺术11个方面，生动具体地讲述了提高说话水平、改善沟通能力的具体方法和实用技巧。
朋友，当你逐页阅读这本《说话的艺术》时，你将会明白这样一个道理：决定一个人命运的往往不是他所处的环境，而是他是否拥有高超的说话艺术，是否懂得在社交场合从容自若地与各色人巧妙周旋，口吐莲花，通晓何时甜言蜜语，何时寒暄问暧……总之，掌握了高超的说话艺术，能让你摆脱平凡，走向辉煌，走向成功。
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| 目錄：
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序
第一章 赞美的艺术
赞美的魔力
小赞美点燃大热情
画龙点睛——谈话结束时的夸奖
赞美需要真诚
多一分关注，多一分赞美
细微之处的赞美不能忽略
说奉承话要得体
表扬是一种习惯
赞赏是化解怨恨的良策
赞美需要量身订做
“好为人师”不如“以人为师”
倾听也是赞美
第二章 批评的艺术
委婉批评易接受
“胡萝卜加大棒”
讽喻式批评
提问式批评
自我批评的感染力
批评要对事不对人
间接批评更可取
批评要点到为止
一语双关的妙处
玩笑背后的批评
用建议代替批评
治病救人才是目的
批评的针对性
第三章 拒绝的艺术
委婉的拒绝
得体借口不失礼
借力打力绝妙拒绝
拒绝应当机立断
逐客令也可以说得美妙动听
以理拒人
温柔的拒绝
彬彬有礼的拒绝
吃“软”不吃“硬”
借彼说此，妙拒蛮横要求
模糊应对，巧拒绝
第四章 与上司说话的艺术
“马屁”要拍得自然
切忌口出狂言
旁敲侧击胜过正面交锋
“指教”领导的后果
有理更要有礼
“一把钥匙开一把锁”
难得糊涂
迂回战术，异曲同工
“忽悠”绕“雷区”
巧用典故，事半功倍
选择好机会表述好观点
多动耳，少动口
不同表达，不同结局
巧用“借口”免死罪
如何让上司听话
忍无可忍，无须再忍
第五章 与同事说话的艺术
言者“无心”，听者“有意”
谦逊言辞免遭嫉妒
打开异性同事的“金口”
直言不讳伤人伤己
自暴“劣势”更轻松
批评不如赞美
瓷人的沉默
如何应对好斗之人
幽默化解紧张局面
“不能说的秘密”
抱怨同事难赢人心
坦诚使劣势化为优势
第六章 与朋友说话的艺术
“甜蜜蜜”的鼓励
“借他人之方，传我腹之事”
“和稀泥”解纠纷
说话露骨不可取
朋友互助，量力而为
得意忘形易伤友情
小人之事不可为
何必得理不饶人
“回敬”朋友，不失礼貌
失信者失人心
敏感往事别乱提
切忌侮辱他人
第七章 与陌生人说话的艺术
有话可说的开场白
见风使舵有时候也需要
礼貌是与陌生人讲话的通行证
使用称呼的技巧
主动化解尴尬
嘲笑者终将被嘲笑
不要逞口舌之快
言语中捕捉共同点
拿自己开涮的大智慧
信任让陌生人升级为好友
好的话题是畅谈的开始
小人以“貌”说话
人微言轻少管闲事
打开话题“瓶颈”的技巧
说好普通话，走遍天下都不怕
第八章 语言是一种具有魅力的艺术
停顿的妙用
亲和的话语更易化解隔阂
用“情”说话
优雅的言谈举止
手势“无声胜有声”
灵活应变，巧渡难关
语言精辟更有魅力
使语言贴近生活
合理夸张显幽默
巧妙“推陈出新”
反客为主的讲话技巧
曲解的幽默
类比反驳，一语中的
过犹不及的修饰
过分自我没修养
人际交往的润滑剂——幽默
妙语回春
放低姿态，拉近距离
良好形象不可忽视
第九章 面试中的语言艺术
自信是实力的表现
诚实是上策
善于职场“表白”
保持优雅的谈吐
语言力求简洁明了
化解误会，拉近距离
主动展示辉煌的成绩
风趣幽默助你脱颖而出
直言你的缺点
表达“对”的职业取向
说出期望的薪酬
小心面试“陷阱”
第十章 谈判中的语言艺术
说不出口的“不”
“沉默是金”
得体语言可化干戈为玉帛
给离席找个恰当借口
迟钝背后的精明
“山重水复疑无路，柳暗花明又一村”
巧投石多问路
善用幽默的语言
巧施“激将法”
第十一章 雄辩的语言艺术
设下语言的“陷阱”
善用反诘法
一语双关巧辩驳
处变不惊，随机应对
知识就是力量
事实胜于雄辩
经不起推理的谬论
巧引名言
漏洞是关键
以牙还牙，以眼还眼
如何击退刁钻问题
以子之矛，攻子之盾
动之以情，晓之以理
多用类比
雄辩须巧言
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| 內容試閱：
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第一章
赞美的艺术
赞美的魔力
关键语：
莎士比亚曾经说过：“夸奖他事实上并不拥有的美德。”因此，要想矫正一个人的缺点，不妨反过来先赞美对方的其他优点，这样他才会乐于迎合你的期望，而主动去矫正自己的缺点。
每个人都需要被肯定，尤其是得到他人的肯定。有了他人的肯定，自己的存在便有了一种充实感，而赞美就是肯定的一种形式。
艾尼丝?肯特太太想聘用一位女佣，便打电话给那位女佣的前任雇主，询问了一些情况，得到的评语却是贬多于褒。
女佣到任的那一天，艾尼丝说：“我打电话请教了你的前任雇主，她说你为人老实可靠，而且煮得一手好菜，唯一的缺点就是整理房间比较外行，老是把屋子弄得脏兮兮的。不过，我想她的话并非完全可信，我相信你一定会把家里打理得井井有条。”
事后，她们果然相处得很愉快，女佣真的把家里打扫得干干净净，而且工作非常勤奋。
成年人看似心智成熟了，其实需要赞美的心理依然强
烈。所以，当一个女孩子买了新衣服，总要问身边的朋友好
不好看，当得到的结果是肯定时，她便非常高兴；对一个中
年人说他有性格魅力，他也一定会乐开怀；对一个老年人说
他是智慧的化身，他同样会十分高兴。
因此，在与他人相处时，你一定要善用赞美的魔力，它
可以提高、润滑你的人际关系，让你到处受欢迎。
小赞美点燃大热情
关键语：
小事不可小视，小成绩也应该得到由衷的表扬，因为你的赞美，有可能成为一颗火种，点燃他人内心潜在的工作热情。
在生活中，很多人都不愿意从小事上去赞美别人，或者不愿正视别人取得的小成绩。其实，这是一种错误的认识，因为有时你对别人小事的赞美，能激发他巨大的潜在工作热情。
一天，某公司刚来不久的一位员工在午饭后休息的时间里用自己包里随身携带的工具修好了卫生间里漏水的水龙头。
这件小事被公司的总经理知道后，马上召开了一次全体员工大会。在会上，总经理当着所有员工的面，把那位修水龙头的员工请到了主席台上，大力表扬了一番后，又号召全体员工向他学习。
坐在下面的员工见老总亲自召开大会的目的竟只是为了表扬一下做了一件普通小事的员工，便都不以为然。因为修水龙头这种事在他们眼里毕竟太小了，不足以登大雅之堂，所以都私下里认为老总是在“作秀”。
然而，那位受到表扬的员工，在感动之余热情高涨，他视公司的事为自己的事，把公司当成自己的家，事事为公司着想，后来成了公司的骨干力量。
画龙点睛——谈话结束时的夸奖
关键语：
俗话说，“扎筐编篓，全在收篓”、“好头不如好尾”，所以，在会面的过程中，如果你总夸奖对方，可能会被人认为过于阿谀，反而产生反感。然而，最后分手时几句恰到好处的赞美却有非同寻常的作用。
一般情况下，人的记忆和印象都是受到所谓“记忆的系列位置”的影响。也就是说，在一件事情的整个经过中开头和结尾给人的印象最深，具有左右整个记忆的作用。
某次，小李的朋友到他家来作客，小李与朋友谈得非常投机。可是当朋友告辞离去，刚跨出大门小李便“砰”的一声把门关上了。相信不管谁遇到这种情形，心都会凉上半截。也许小李是无意的，可是对朋友来说心中总会有所猜疑，原来畅谈甚欢的兴致也被那“砰”的一声一笔勾销。这就足以说明：分手时的印象足以左右整个会面的结果，是成是败，最后一刻的表现最为重要。
有位记者曾记述了他与一位科学家会见的场面：
这位科学家很风趣，在会谈过程中气氛十分融洽。这没有什么值得特别一书的。精彩之处在于，当这位记者欠身告辞时，科学家面容诚恳地对他说：“今天听到你的一席话，使我受益不少，这些意见对我以后的工作将有很大帮助，真是太谢谢你了！”这番话使这位记者如沐春风、永生难忘。后来他虽然没有再和科学家见过面，但是，他对这位科学家的消息却一直很关心。这就是那番加强印象的告别语所产生的效果。
所以说，在分手前一刻说出你对当天会面的感想，可以给对方留下深刻印象。切记，措辞一定要恰当，如果说得不好，反而会抹杀了原来的效果。如果使用诸如“绝对”、“非常”等一类有强调意义的句子来表达你的感受，那么，对方就会因感觉到他自己的重要性而愿意同你保持联系。
……
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