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| 內容簡介： |
《市场营销专业工作过程系统化课程系列教材：组织行为学》是市场营销专业工作过程系统化课程系列之一，按照市场营销专业人才培养的目标，将组织行为学的基本理论和具体的实际操作相结合，阐述了组织行为学的基本理论及其在实践中的应用。
《市场营销专业工作过程系统化课程系列教材：组织行为学》结合高职高专的实践教学经验，借鉴同类教材的长处，吸收组织行为学研究的成果，引入经典案例，尝试包括学习情景、课堂实训、延伸阅读为内容的复合型教材模式，以适应教师教学需要、学生参与需要、师生互动需要的新型教学理念。
《市场营销专业工作过程系统化课程系列教材：组织行为学》内容包括三个模块：①个性部分，主要包括：个性与行为、能力与行为、情绪智力与行为、价值观与行为、态度与行为、工作满意度与行为以及如何进行个性管理；②群体部分，主要包括：团队建设和领导理论；③组织部分，主要包括：组织结构、组织变革和组织文化。
本书属于经济管理类的专业基础课教材，也可作为社会从业人士的参考读物。
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| 目錄：
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学习任务一组织行为学导论
情景一什么是组织行为学
情景二组织行为学的演进
学习任务二个性心理与个性行为（一）
情景一个性与行为
情景二能力与行为
情景三情绪智力与行为
情景四知觉与行为
情景五学习与行为
学习任务三个性心理与个性行为（二）
情景一价值观与行为
情景二态度与行为
情景三工作满意度与行为
学习任务四个性管理
情景一挫折与管理
情景二压力与管理
情景三激励与管理
学习任务五群体行为的基础
情景一群体概述
情景二群体内行为
情景三群体间行为
情景四非正式群体
学习任务六团队建设
情景一团队概述
情景二团队角色
情景三建设高效团队
学习任务七领导理论
情景一领导的性质
情景二领导的特质理论
情景三领导的行为理论
情景四领导的权变理论
学习任务八组织结构
情景一组织的内涵
情景二组织结构的类型
情景三组织设计
情景四组织设计的权变理论
学习任务九组织变革
情景一组织变革概述
情景二组织变革过程
情景三组织变革的阻力
情景四组织发展
情景五学习型组织的构建
学习任务十组织文化
情景一组织文化概述
情景二组织文化的作用
情景三组织文化建设
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