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『簡體書』克服团队协作的五种障碍:领导者、经理人、培训师的实用指南

書城自編碼: 1784711
分類: 簡體書→大陸圖書→管理一般管理學
作者: 帕特里克.兰西奥尼
國際書號(ISBN): 9787121141010
出版社: 电子工业出版社
出版日期: 2011-08-01
版次: 1
頁數/字數: 161/127000
書度/開本: 大16开 釘裝: 平装

售價:NT$ 456

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內容簡介:
作者兰西奥尼是旧金山一家管理咨询公司的总裁,也是著名的管理类畅销书作家。曾著有畅销书《团队协作的五种障碍》,并开发了相应的培训产品。本书围绕建立信任、掌控冲突、兑现承诺、增强责任感、关注结果这五个团队协作中的关键方面,给出了研修的工具、练习、评估方法和实用案例。本书文字简洁、重点突出,为领导者、各级管理人员和咨询顾问提供了高效的培训工具。
目錄
第1部分 概念阐述
“团队协作”的意义
团队协作五种障碍的说明
两个重要的问题
第2部分 克服团队协作的五种障碍
克服团队协作障碍1:建立信任
克服团队协作障碍2:掌控冲突
克服团队协作障碍3:兑现承诺
克服团队协作障碍4:增强责任感
克服团队协作障碍5:关注结果
第3部分 回答问题与未雨绸缪
一般问题
参与者提出的反对意见
需要避免的障碍
第4部分 打造团队
团队建设路线图
初次启动
工具与练习详解
术语表

 

 

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